社区2012年上半年党建工作总结.docVIP

社区2012年上半年党建工作总结 隆华社区居委会始建于1988年隶属于运河区公园街道办事处，位于沧州市西北部,面积约2.0平方公里，辖区居民3340余户，总人口12000余人驻企事业单位19个。隆华社区原名叫军民南路社区居委会，当时办公条件只有40多平方米，办公设施也及其落后。现在在公园街道办事处党委的支持下；在社区领导班子的带领下；经过多方面的努力，由隆华消防设备安全有限公司投资40万元，为社区建立了800平方米的办公室和2000平方米室内外活动场所，所以我们现改名为隆华社区。现在我们建立了100多平方米的一条龙服务大厅，由区领导和劳动人事局的大力支持下，建立了网络化管理，设施先进有触摸屏、电子显示屏、投影机等先进设施。拓展了棋牌室、健身室、日间照料室、残疾人康复中心、医疗保健站、法律诊所、建立了服务站，发放了便民服务卡。努力打造民政、再就业、司法工作三大平台，以及时、快捷地服务于辖区居民群众。 我社区在公园街道办事处党委的正确领导及大力支持下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想以及十七大精神为指导，认真贯彻落实上级指示精神，并结合实际工作，与时俱进，打开思路，舞动社区党建这个龙头，全力构建和谐社区；创新机制，求真务实，着力搞好社区管理和社区服务，大大增强社区党支部的凝聚力、战斗力和向心力，在辖区营造了健康、文明、和谐的良好氛围。 一、加强基层组织建设，发挥社区党组织联系纽带作用 我社区现有自管党员130名，共分为5个小组.为使社区党组织建设走上制度化、规范化轨道，发挥社区党组织联系纽带作用，在今年的工作中，我社区进一步建立健全了五项社区党建工作机制。一是进一步健全和完善街道党委统一领导、社区党支部协调配合、齐抓共管的基层党组织建设领导格局和工作机制；二是采取新的有效措施，进一步强化管理责任制，使责任落实到人，覆盖方方面面；三是建立工作督促和责任追究制度，加大督查力度，改进督查办法，促使基社区党建工作落到实处；四是健全激励制约机制，表彰先进，鞭策落后，严格奖惩，营造“争先创优”的良好工作氛围。五是进一步健全社区党建共建机制，与辖区单位共驻共建，共创美好家园。 二、创新机制，规范管理，切实加强社区党员队伍建设 针对辖区党员结构复杂，素质差异较大的特点，社区党支部积极发挥党员主观能动性，不断创新服务载体，为辖区党员亮明身份，服务居民提供舞台。 （一）充分发挥党员带头示范作用，推动社区各种力量共同为民服务。社区党支部通过“党员奉献服务队”、“共产党员先锋岗”等载体形式，以共产党员的模范行为带动社区全体成员和单位投身社区服务工作中。此外，社区党支部还通过设立在职党员服务中心等协调管理机构，组织社区单位和成员，在社区党组织的带领下从事社区服务工作。 （二）进一步组建社区社工队，深化共驻共建内容。2011年11月11日我社区成立隆华社工服务站，分利用社工队伍中教师资源丰富的优势，通过开办“三班一讲”的形式，着力提升社区居民的整体素质，大力创建学习型社区，增强社区党支部的凝聚力和向心力。一是开办老年大学培训班。聘请书法绘画、专业教师，为居民讲解书法、绘画等方面的知识。二是开办下岗职工技能培训班。利用财贸学校的专业资源，先后举办会计、计算机技术培训，坚持每季度两期。现已培训近百余人，有51人已经重新就业。三是困难补习班。对辖区一些困难家庭且学习较差的子女，开通绿色通道，免费为其补习。与此同时，我社区党支部每半年在财校、十一中举办一次法律知识教育讲座，旨在提高青少年的法律意识，从根本消除和预防犯罪。 （三）社区党支部牵头，举办业余文化大餐。为进一步丰富辖区居民的业余文化生活，如：现在大龄青年的婚姻问题，已成为社会问题，我社区党支部迁头，为辖区内的大龄青年举办单身派对。母亲节来临之际，我们举办了亲子运动会，6.1我们组织社区的小朋友一起共度6.1儿童节。还有，我们利用社区图书室、棋牌室、室内健身室等社区公益性设施，全社区居民全天候开放，动员广大党员群众参加社区举办的各项活动，寓教于乐，全力打造社区文化长廊。 三、服务居民，凝聚人心，全面推进和谐社区建设 坚持社区党建工作为龙头，以服务社区居民为重点，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，大力发展社区文化，不断提高社区管理服务水平，切实维护社会稳定，全面推进和谐社区建设。 （一）发挥党员带头作用，做好居家养老工作 今年是养老敬老年，我社区党组织以“以人为本，关注民生，服务老人，共建和谐”为宗旨，以敬老、助老、孝老、养老为工作目标，将养老敬老服务工作作为构建和谐社区的重要举措来抓，把养老敬老服务落到实处，促进和推动和谐社区建设的步伐。其主要做法是：成立邻里互助协会，进行养老敬老互助。我党组织社区以家庭为基础，以邻里为纽带，以楼组