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- 约2.67千字
- 约 9页
- 2017-01-02 发布于贵州
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职业生涯规划企业组
期末作业:
对目标就业单位(企业)的发展历史、组织架构、职业晋身阶梯及各个工作岗位的基本职责和胜任特征进行调查研究,并形成研究报告和ppt汇报材料。
研究报告:
目标就业单位为:美的集团
企业的发展历史
1968 年,刚创业的美的集团,是一家以家电业为主,涉足物流等领域的大型综合性现代化企 业集团,旗下拥有三家上市公司、四大产业集团,是中国最具规模的白色家电生产基地和出口基地之一。
1980年,美的正式进入家电业;
1981年,开始使用美的品牌。目前,美的集团员工13万人,旗下拥有美的、小天鹅、威灵、华凌等十余个品牌。
除顺德总部外,美的集团还在国内的广州,中山,重庆,安徽合肥及芜湖,湖北武汉及荆州,江苏无锡、淮安及苏州,山西临汾,河北邯郸等地建有生产基地;并在越南、白俄罗斯建有生产基地。美的集团在全国各地设有强大的营销网络,并在海外各主要市场设有超过30 个分支机构。
美的集团主要产品有家用空调、商用空调、大型中央空调、冰箱、洗衣机、饮水机、
电饭煲、电磁炉、电压力锅、微波炉、烤箱、风扇、取暖器、空气清新机、洗碗机、
消毒柜、抽油烟机、热水器、吸尘器、豆浆机、电水壶等家电产品和空调压缩机、
冰箱压缩机、电机、磁控管、变压器等家电配件产品,拥有中国最大最完整的空调
产业链、微波炉产业链、洗衣机产业链、冰箱产业链和洗碗机产业链,拥有中国最
大最完整的小家电产品群和厨房家电产品群。
美的集团一直保持着健康、稳定、快速的增长。
80 年代,平均增长速度为60%,
90 年代,平均增长速度为50%。
21 世纪以来,年均增长速度超过30%。
2009 年,美的集团整体实现销售收入达950 亿元,同比增长6%,其中出口额34 亿美
元。在“2009 中国最有价值品牌”的评定中,美的品牌价值达到453.33 亿元,名
列全国最有价值品牌第六位。
2009 年8 月,在中国企业联合会、中国企业家协会发布的“中国企业500 强”中,美
的集团列第69 位。
2010 年2 月,在国际权威品牌价值评估机构英国品牌顾问公司(Brand Finance)公布的“全
球最有价值500 品牌排行榜”中,美的集团作为唯一的中国家电企业入选。
在保持高速增长的同时,美的集团也为地方经济发展做出了积极贡献,
从2002 年至今上交税收超过150 亿元。
截至2010 年2 月,美的集团已为社会福利、教育事业等累计捐赠超过2 亿元。
企业文化理念
美的商标寓意
“美的”的基本识别元素包括:“美的”的企业符号、中英文商标字体和标准色。(如图所示)
企业符号中包括一个从“Midea”的“M”中延伸出来的椭圆型设计,它代表“美的”集团致力于创新、完美与和谐。椭圆也同时传达出日夜、天地之间的能量与平衡,尖角与平滑圆弧的融合喻意着“美的”对尖端科技和生命关怀的追求。2015 年成为全球前三的世界级白色家电类制造企业集
团并实现“再造一个美的”的战略目标。
企业的组织架构
美的集团旗下共拥有四大集团,包括制冷家电集团、日用家电集团、机电装备集团以及地产发展集团,
各个工作岗位的基本职责和胜任特征
以展厅岗位晋升结构为例;:
销售助理→销售顾问→销售主管→销售经理助理→销售经理
岗位解释:
1)、销售助理:
销售助理岗位分为:销售助理C岗、销售助理B岗、销售助理A岗。
试用期为销售助理C岗,主要职责是了解产品,学习企业文化,掌握公司的销售思路和理念,完成领导安排的其他任务;
试用期后晋升为销售助理B岗,主要职责是学习业务知识,了解产品的市场动向,了解人们的消费信息,完成领导安排的其他任务;
能熟练了解业务知识,了解产品,能熟练进行销售业务时晋升为销售助理A岗,只要职责是配合销售顾问以及其他销售人员进行销售工作,把握客户的购买意向和购买心态,了解产品的作何形态,完成领导安排的其他任务。
2)、销售顾问:
销售顾问为岗位晋升的第二个阶段,是指销售助理能独立接待客户、独立完成订单的接待和谈判;有一定的学识和见解,有一定的思考能力和领悟能力。主要职责是独立进行产品的买卖和销售,完成领导安排的其他任务。
3)、销售主管:该岗位的人员能独立领导团队,不但具有熟练的业务知识和能力,还应该具有相当的管理能力;有一定的见闻和学识;能独立运作市场,把握市场动向,把握人的消费心理,完成领导安排的其他任务。
4)、销售经理助理:负责卖
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