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- 2017-01-02 发布于湖南
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怎样做好社区医院办公室工作
基层医院办公室工作千头万绪、纷繁复杂,包罗日常事务、文秘、档案、信息、宣传、服务等方方面面,很多具体的事情涉及到广大职工的切身利益。我认为做为一个办公室主任必须具备与之相适应的政治理论水平、文化知识、专业知识和管理协调能力。而作为一名基层医院的办公室主任,更要以“为临床、为病人服务”为宗旨,要有较强的适应性与协调能力,真正做到上通下达,使办公室成为领导联系职工的纽带与桥梁。下面我就以怎样做好这个角色谈几点我个人的看法。
注重学习提高业务素质,树立良好的个人形象
要严格要求自己以身作则,以诚待人;始终牢记自己是医院的一员,是领导身边的一兵,言行举止都注意约束自己。对上级机关和各级领导,做到谦虚谨慎、尊重服从;对同事,做到严于律己、宽以待人,注意用自己的一言一行维护医院的形象。
充分发挥参谋助手作用。办公室是医院信息的集散中心,作为主任须全力配合院领导开展工作,遇到问题及时请示汇报,积极维护集体意志和决策,在思想上、组织上、行动上与院领导保持高度一致。
办公室是一个特殊的岗位,这个角色要求拥有良好的人际沟通能力、较高的组织协调能力及一定的业务基本知识,只有这样才能真正当好一名“服务员”,为临床一线提供满意优良的保障服务,这就要求办公室主任必须永无止境地更新知识和提高自身素质。
提高业务素质利用一切可利用的时间向书本学习,学习法律法规、计算机、《公
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