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弘扬企业文化?? 争做优秀员工 今年8月，我行又一次启动了企业文化建设，通过学习讨论，我们深刻理解到总行关于“追求卓越”核心价值观的基本内涵，也充分认识到了树立正确价值观的重要性和紧迫性，为进一步构建“和谐中行”夯实了基础。一直以来，我行不断吸收国内外企业文化建设的先进成果,树立了正确的有利于中行长足发展的价值观，继承和发扬了中华民族的优秀传统文化,坚持从自身实际出发,紧紧围绕“诚信、绩效、责任、创新、和谐”组成的企业文化精髓，着力建设“以企业精神为核心,以企业制度为依托,以企业形象为载体,以企业绩效为标准”的先进企业文化,致力于打造“诚信服务,拼搏进取,团结协作,创造一流”的企业精神，发扬以“创中行品牌，做行业先锋”为主要理念的企业文化宣言。这次企业文化建设的启动，将是中国银行改革发展历程中又一新的起点和新的动力，将会为本行的可持续发展提供历史性机遇，打造更新更高的上升平台。 众所周知，文化是一种精神力量，企业文化建设是立足自我，实现自我，积累财富，推进文明的过程。一个民族要发达、要振兴、要强大，就必须培育优秀的民族精神。一个企业要发展、要突破、要跨越，就必须培育优秀的企业文化。银行企业文化决定着银行的公众形象、社会定位及发展方向，在某种程度上说，银行企业文化建设决定了银行的竞争力，它是企业发展强劲的动力！　 银行企业文化建设也是一项系统工程，贵在知，重在行。那么作为一名中行