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附件4:
节能管理制度
(试行)
山西焦煤运城盐化集团有限责任公司
目 录
1.节能工作责任制度…………………………………………………1
2.能源统计管理制度…………………………………………………6
3.节能考核及奖惩办法…………………………………………………8
节能工作责任制度
第一章 总则
第一条 公司节能工作实行各级经理负责制。
第二条 各级领导和节能职能部门,应在各自的工作范围内,对节能工作负责,同时向各自的行政首长负责。
第三条 节约能源人人有责,企业的每位员工必须履行节能职责。
第二章 各级人员节能工作职责
第四条 总经理节能工作职责
(一)认真贯彻党和国家的节能政策、法律和法规。总经理是节能工作的第一责任人,对本单位的节能工作全面负责。
(二)组织制定集团公司节能规划.定期召开节能工作会议,研究解决节能规划实施中的重大问题,确保节能工作持续有效进行。
(三)建立健全本单位节能工作责任制度。
(四)建立节能管理机构,组织制定本单位节能工作规章制度。
(五)保证本单位节能资金的投入和有效实施。
(六)督促检查本单位的节能工作。
(七)组织制定节能奖惩办法,并定期进行。
第五条 分管副总经理节能工作职责
(一)认真贯彻党和国家的节能政策,法律和法规。副总经理在职责范围内,协助总经理搞好节能工作。
(二)组织制定集团公司节能规划。定期召开节能工作会议,研究解决节能规划实施中的重大问题,确保节能工作持续有效进行。
(三)建立健全本单位节能工作责任制度。
(四)建立节能管理机构,组织制定本单位节能工作规章制度。
(五)保证本单位节能资金的投入和有效实施。
(六)督促检查本单位的节能工作。
(七)组织制定节能奖惩办法,并定期进行。
第六条 分(子)公司经理节能职责
(一)贯彻党和国家的节能政策、法律规定。分(子)公司经理是节能工作的第一责任人,对本单位的节能工作全面负责。副经理在各自的职责范围内,协助经理搞好节能工作。
(二)组织制定本单位节能规划。定期召开节能工作会议,研究解决节能规划实施中的重大问题,确保节能工作持续有效进行。
(三)根据集团公司颁发的《节能工作责任制度》及相关制度,组织有关人员制定本单位的节能工作责任及相关制度。
(四)明确节能管理机构,指定节能管理人员。规范能源统计原始记录、统计渠道等。
(五)保证本单位节能资金的有效投入。
(六)督促检查本单位的节能工作。
(七)组织制定本单位节能奖惩办法,并定期进行奖惩。
第七条 节能管理人员职责
(一)认真执行党和国家的节能方针、政策、法令,并监督检查执行情况。
(二) 在经理领导下,负责本单位的节能管理工作,对节能工作进行监督,总结推广先进经验,推进本单位各项节能工作开展。
(三) 负责本单位的能源消耗、节能数据及节能项目等的收集上报工作。配合有关部门做好与节能有关的相关工作。
(四)组织制订与修改能源管理及相关制度,并监督检查执行情况。
(五)编写本单位节能规划,并监督规划执行情况。
第八条 能源统计人员职责
(一)贯彻执行国家有关能源统计的方针、政策和法规。
(二)负责收集、汇总、核实各种能源消费统计资料,编制月度、季度、年度能源消费统计报表。
(三)按上级有关部门的要求及时上报各种统计报表。
(四)负责编写月度、季度、年度能源消费统计分析报告。
(五)负责建立健全统计台帐、资料。
第九条 能源计量人员职责
(一)贯彻执行国家有关能源计量方面的政策和法规。
(二)负责编制能源计量器具年度周检计划,并组织实施。
(三)定期对所属单位的计量器具进行监督、检查,并做好记录。
(四)负责建立能源计量器具台帐等管理工作。
第三章 各职能部门的节能工作情况
第八条 安监局节能工作职责
(一)贯彻执行国家的节能方针、政策、法律以及上级有关节能工作的制度和规定,制定或修订本企业的节能工作管理制度。
(二)负责组织能源消费统计和能源利用状况报告工作。
(三)负责企业的节能管理工作,对各单位节能工作进行监督检查,总结推广先进经验,推进集团公司各项节能工作开展。
(四)组织制订与修改能源管理及相关制度,并监督检查执行情况。
(五)编写集团公司能源审计报告和节能规划,并监督规划执行情况。
(六)根据政府下达的节能指标及各单位能耗情况将节能目标分解下达到各单位。
(七)组织节能考核,根据考核结果进行奖惩。
(八)组织开展能效监测、能效对标等工作。
(九)积极开展节能宣传教育工作;组织节能管理人员开展专业学习和培训。
(十)协调与政府相关部门的关系,依法维护企业正当权利。
第九条 企划部节能工作职责
(一)贯彻执行国家有关能源计量方面的政策和法规。
(二)负责能源计量器具的管理工作。
(三)定期对所属单
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