加快工业园区发展发言.docVIP

发挥组织优势 着力推动工业园区加快发展 ——在全县加快工业园区专题调研座谈会上的发言 中共威远县委组织部 尊敬的各位领导、同志们： 按照会议安排，下面我就威远县组织工作发挥自身优势助推工业园区加快发展作一简要发言，不当之处，敬请批评指正。 威远县根据奇葆书记重要指示精神，提出了“建设工业威远”的战略，并将加快工业园区发展作为实现“建设工业威远”的重要载体。为促进组织工作与工业园区建设的全面对接和高度融合，激发各级领导班子和广大党员、干部抓好工业园区建设的干劲和热情，威远县委组织部及时调整工作思路，不断创新工作载体，着力为工业园区加快发展选干部建班子、聚人心促发展、牵好头服好务。 一、始终坚持选好干部、配强班子，不断提高领导班子和干部队伍推动工业园区加快发展的能力 适应工业园区发展需要，突出加强园区领导班子和干部队伍建设，优先配强领导班子，优先建好干部队伍，保障高效运行。 建立健全领导机构。为加强对工业园区的领导，严陵、连界工业园区均成立了管委会，下设发展服务中心，明确了机构职级和编制数。每个工业园区管委会核定行政编制5名，机关工勤编制1名；主任1名，专职副主任2名（另设兼职副主任2名）；主任原则上按正科级领导干部配备，对工业园区管委会专职副主任按副科级领导干部配备，对符合市委〔2008〕22号文件规定高配条件的连界工业园区按副县级进行配备。园区发展服务中心为独立事业单位，实行财政全额预算；核定全额拨款事业编制5名；主任1名（按副科级配备）。目前，严陵工业园区管委会拟面向全县公开招考2名公务员；发展服务中心拟面向全县范围公考聘用2名事业人员。连界工业园区管委会已从乡镇调入了1名公务员、聘用了1名机关工勤人员，拟面向全县范围公考1名公务员；发展服务中心已从乡镇聘用了1名事业人员，拟面向全县公考聘用3名事业人员。建立健全了园区党工委、园区管委会班子成员联系重点企业、重点项目建设目标责任制, 建立完善党政主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各方面分工负责、密切配合的领导体制和工作机制。同时，县委把抓园区发展情况纳入领导班子及干部队伍年度考核范围，并作为评优、提拔、晋级的重要内容。 2、选优党政正职。坚持选配标准，拓宽选配视野，创新选配方法，注重选拔政治素质好、驾驭全局能力强、熟悉经济工作、能开拓创新的干部担任园区党政正职。目前，连界工业园区的党委书记由川威集团公司党委书记、董事长王劲担任，主任由连界镇党委书记刘浑源担任；严陵工业园区党委书记由县委常委、政法委书记林双全担任，主任由严陵镇党委书记张长华担任；将年轻的优秀镇党委书记王志文调到镇西镇任党委书记，加强对镇西食品产业园区的领导；从优秀的镇长岗位提拔李谷同志担任镇党委书记，加强对向义镇民营经济集中区的领导。 3、配强领导班子。县委明确提出，要坚持“三重”即注重选拔综合素质好、发展潜力大的干部，注重选拔在产业发展、项目建设等主战场攻坚克难的干部，注重选拔在条件艰苦地方努力工作的干部，鲜明崇尚实干的用人导向。为此，县委组织部适应园区转型、产业升级和科技创新的要求，从县规建局、计生委、人事局和镇政府选拔熟悉国际通行规则、了解产业发展方向、知识层次高、发展潜力大的优秀干部进入领导班子。目前，连界工业园区和严陵镇工业园区的领导班子均配齐到位。 4、建好干部队伍。积极整合各级党校、外训基地的作用，针对不同岗位对任职人员的知识、能力要求，分层、分类制定完善专项培训规划，开展产业经济、金融财税、科技创新、规划建设、生态环保、服务外包等方面知识和相关技能的培训，着力提高园区干部队伍服务园区建设的综合素质。近年来，先后组织150余人次到省内外先进园区学习考察。 二、始终坚持凝聚人心、促进发展，不断夯实工业园区建设的组织基础 始终围绕“充分发挥党员先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用，促进工业园区加快发展”的总体思路，以深入学习实践科学发展观和创先争优等活动为载体，切实激活园区企业党建自身活力，全方位为企业发展保驾护航。 1、加强领导，营造良好的工作氛围。成立了非公企业党建工作，明确了组织、经贸、工商、税务等3个部门抓非公企业党建工作的职责。坚持把非公企业园区党建工作纳入全党建工作的总体规划，统一部署、统一实施、统一考核、统一奖惩。近年来，委每年组织召开一次园区党建工作座谈会，总结工作经验，增强了各级干部抓园区党建工作的责任感和紧迫感，园区党建工作得到了绝大多数业主和员工的支持和拥护，形成了抓园区党建工作良好的氛围。 2、坚持“三个有利于”原则，合理设置党的组织。县委组织部制发了《关于进一步加强“两新”组织建立党组织工作的通知》，要求本着有利于上级党组织管理、有利于党组织开展活动、有利于党员正常参加组织生活的原则，从实际出发，通过单独组建、联合组建、挂靠组建等方式，合理设置工业园区企业党组织。对暂不具备单