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- 2017-01-03 发布于贵州
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镇村级财务存在的问题及解决办法
近期,镇纪委联合财经所等相关人员组成专班对全镇35个村(社区)进行了财务审计,通过近1个月的审计发现:各村级财务管理工作正逐步走上制度化、规范化的轨道。但毋须讳言,一些村在财务管理上仍然存在有法不依,有令不行,有章不循等现象,导致违法违纪时有发生,村民反映村级干部财务问题的举报和上访不断,党群干群关系紧张,农村工作举步维艰,极大地牵制了党委、政府和领导的精力,影响了经济健康发展和农村社会稳定。目前我镇农村三资监管工作还存在一些问题,现就这些存在的问题及解决办法如下:
一、村级财务管理存在的问题
1、制定村级干部工资和奖金分配缺少依据
村级干部一年应拿多少工资、奖金如何分配,如何领取,没有标准,也缺少依据。部分村的村干部及管理人员多年在村帐本上没有领过工资,但又有部分村的村干部及管理人员有滥发奖金、津贴的不正常现象。
2、执行财务制度不严
农村集体资产管理条例和村级财务制度明文规定,帐、款要分管。但是有的村干部包揽了所有职责,直接经手现金的收支,手拿支票跑银行,取了钱进商场,买了东西开了票,回去告诉会计入哪帐。同时导致会计成了记帐员,出纳成了“票据保管员”。个别村出纳,民主理财小组形同虚设,民主理财小组章就在村支部书记包中。有的村白条入帐仍无法杜绝;支出凭证三项手续欠缺,在部分村记帐凭证里,随处可见白条报销,整个凭证里白条“满天飞”,有的是可以能取
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