民族企业崛起需要更新管理理念.docVIP

民族企业崛起需要更新管理理念！ --袁程林 随着时代的不断发展，和社会的进步。国际先进管理经验的冲击，以及在价格和市场方面的影响，我们的民族企业特别是一些中小型的私营企业和部分国有企业在发展过程中暴露出很多的问题，竞争力不断削弱。甚至有些企业发展到一定程度后就开始停滞不前，有的企业开始走下坡路。很多的民族企业在人民币升值，原材料涨价，工人工资不断提高的影响中无法继续维持而破产或者转让。即使有部分企业还在苦苦支撑，但是他们也都在为利润的空间的不断压缩而苦闷不已。因为上面说的人民币升值，原材料涨价，工人工资不断提高等这些影响企业发展的因素都是在社会发展中确定的趋势和因素，是历史和社会发展的必然趋势，靠一个人或者企业根本没有办法扭转或者改变，作为企业个体只能够接受。对于减少的这部分成本，从哪里在赚回来，已经成了中国民族企业一个最迫切的问题。 其实如果我们再来重新审核一下利润形成的过程，不难看出民族企业的利润空间范围只有一个，就是提高生产力，增加生产效率，减少生产过程浪费从而获取更多的利润。也就是说只有提高管理水平，提高生产效率才有可能在目前这种状况下继续赢利。因为原材料的价钱已经被市场固定，只能增加不可能降低。工人工资和工作时间国家法律法规已经明确规定，不可能改变。人民币升值也是一个国际发展趋势不会以个别单位的理想而改变。所以利润的获取途径也就只剩下加强企业内部管理，提高机械自动化水平，提高员工生产效率，增加单位时间内生产的价值和员工人均劳动生产价值，减少过程浪费和报废，降低不良成本也就成为民族企业发展成长的唯一道路，也是他们能够继续生存的唯一道路。 [ 转自铁血社区 /post_2838858_1.html/ ] 一、民族企业的发展历史，以及存在的问题。 讲到这里我们有必要回忆一下我们民族企业的发展历史。 如果从商业的起源说起，那么从人类部落有物品剩余开始。就已经有了商业行为的存在，具体的历史可能要让历史学家去追溯了。毕竟我们不是研究历史的，我想表达的是商业行为在开始的时候非常简单，也就是交换，根据自己的需求和意愿进行交换，至于是否等价。或者有多少剩余可能刚开始的时候他们并没有注意这个问题。但是当他们真正注意到这个问题的时候，应该是到了封建社会初期，因为在奴隶社会，所有物品都是奴隶主所有，所以交换和商业行为主要是统制阶级之间的行为，一般都不会有什么特别大的利益冲突，即使有也会因为职位和等级的不同被直接处理。不会对最高的统治阶级造成什么影响。可是到了封建社会就有点不同了，因为穷人也部分得到了土地，并且开始从事生产行为。理所当然的商业行为也到了民间。因为中国古代以农业生产为主，商业的发展在一定程度上对农业的发展有一定的冲击。所以统治阶级为了保证农业生产的持续，保证粮食能够满足百姓的需求。从汉朝开始一直到清朝中国统治阶级的政策都是重农抑制商。压制商业的发展。由于中国统治阶级的政策让我们错过了第一，第二次工业革命。在西方已经开始兴起大型工业化企业的时候我们的民族企业还停在几前年都没有变化过的作坊阶段。 我们国家的真正的按照新兴工厂管理模式的企业,是西方列强入侵我们以后在我们这里兴办的，可以这样说我们国家的工业兴起是被列强使用枪炮敲开大门后才开始的。当然开始的时候也是充满血腥的，外国列强为了最大限度获取剩余价值，使用各种手段来压迫我们中国的工人，比如，延长劳动时间呀，增加劳动强度，降低工资水平等等。如果学习过初中课文《包身工》就能够深切感受到我们中国的第一代工人的辛酸。撤远了。话说回来，因为西方列强在我们中国建了很多的工厂，让我们中国的商人从中看到了工厂发展的好处，也依照西方经验开始兴办工厂。我们的第一代民族企业的兴起是受到西方列强的刺激后开始的，他们在外国人的工厂中学习到了很多的经验和管理方法，慢慢的将企业发展起来。当然龙生九种各有不同，有些黑心的新民族企业家开始的时候甚至比外国列强更加的无耻，管理更加黑暗。这些不是本文的要点，在此就不多加阐述了。 民族企业在中国兴起后，很多的企业家为了获取更多的利润对于国外的先进管理经验进行了深入的学习，在当时我们的民族企业和外企比虽然总体实力还有很大的距离，但是从十九世纪初期到中期，虽然受战争影响但是发展速度还是很快的。 解放战争胜利之后，所有的企业都收归国有。在开始的时候，我们的国有企业能够最大限度的调动人员和物资对于企业的发展不可否认还是有很大的帮助，并起到了一定的促进作用。但是随着社会的不断进步和经济的发展，不以市场为导向的计划经济已经没有办法满足市场的需求，再加上国有企业的管理机制老化，人员积极性不高。很多企业在亏损中破产。 [ 转自铁血社区 / ] 在这个时候邓小平同志高瞻远瞩，他看到了这些发展弊端和我们国有企业的不足之出。大胆而果断的实行改革开放的道路，允许