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- 2016-12-24 发布于贵州
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局领导班子查摆“四风”问题和即知即改情况汇报
开展党群路线教育实践活动以来,根据市委统一部署和局实施方案的总体安排,我局认真贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,全体党员尤其是领导班子成员紧密联系教育实践活动和具体信访工作及个人思想实际,对照规章制度,按照边学边改、即知即改、改了又改的原则,认真查找自己存在的问题和不足。为了进一步深入开展“四风”问题的整治,我局通过发送公函、设立意见箱、开通网上邮箱、召开座谈会以及个别访谈等多种形式面向市级有关部门和县(区)信访部门、离退休老干部和服务对象广泛征求局领导班子和班子成员的意见建议。征求意见建议的内容,重点是围绕对局党组及局领导班子成员在贯彻执行中央八项规定、省委“双十条”及市委“十四条”规定和“四风”方面存在的问题。截止xx月xx日,共征求到意见建议xxx余条。
一、征求到的意见建议
(一)领导班子存在的问题及意见建议
形式主义方面存在的问题:1、领导班子下基层调研相对较少,组织各县区间相互学习交流不多;2、相关转交办文文件和协调会较多;墨守成规多,机制创新少。
官僚主义方面存在的问题:1、对“三跨三分离”案件的化解力度不够;2、依然存在主观主义、命令主义。3、工作中个人急躁情绪多,干部情绪疏导少。
享乐主义存在的问题:1、对经常性加班接访劝返有抱怨情绪;2、加班期
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