aq-b-04安全生产检查制度20100703.doc

安全生产检查制度 安全生产检查活动是广泛动员和围绕全体职工做好安全生产、劳动保护工作的有效方法之一。也是为进一步搞好安全生产工作,坚持“安全第一，预防为主”的方针,切实加强施工生产中安全工作，完善防护设施，督促各级安全生产责任制的落实，进行安全检查是企业安全管理中不可缺少的内容，保障安全生产的一项重要措施。结合本公司现状制定以下制度。 1 检查方法 1.1 定期检查 1.1.1 公司每月进行一次安全生产联合大检查。检查组由分管安全生产副总经理带队，工程管理部、技术质量部、工会等部门的相关人员组成。 1.1.2 施工现场项目部每旬进行一次安全生产检查，由项目经理及有关人员对所管辖的现场进行具体检查。 1.1.3 各级组织的安全生产检查，一律按照建设部《安全检查评分表》为标准,严格依据《安全检查表》实施系统性的检查，避免随意和漏项。 1.1.4 公司进行安全检查时,各检查人员必须根据自己所检查的项目按照《安全检查评分表》的内容逐项对照，逐条评分考核。 1.1.5 项目部组织的自查活动，必须按标准规定进行检查并逐条对照，对存在问题做好自查、自纠、自我完善工作，整改结束，注明隐患消除日期备查。 1.1.6 当公司检查项目部时，项目部的负责人及相关人员与检查人员一道进行检查，当场记录检查情况。当检查组人员发现隐患时要及时提出整改意见，并下达《隐患整改通知书》，由项目负责人签收。 1.1.7 《隐患整改通知书》必须明确隐患部位、危险性程度及处理意见。《安全检查表》的扣分项目必须注明扣分的原因。 1.1.8 各种安全检查均应根据检查要求考虑配备力量，特别是大范围、全面性安全检查，要抽调专业人员参加，并进行分工，明确负责人，明确检查内容和要求。 1.2经常性检查 1.2.l 公司除定期进行检查外，根据各不同时期的需要，组织经常性安全生产检查，例如：防暑降温、防台防汛、冬季施工、大风大雪及节假日前后等项目的检查。发现隐患要提出具体明确的整改意见，并下发《隐患整改通知书》，由项目负责人签收。 1.2.2 项目部要建立安全值日制度，每天有人负责施工生产区域的安全巡回检查，督促现场设施完善及安全操作制度的执行情况，发现违章行为及时制止，对多次劝说无效者及时向领导和有关部门反映处理，负责安全值日者应做好值日记录，随班移交。 1.2.3 各工种生产作业班组，开展班前班后安全自查及上下班之间的交接班检查，所有的操作工人对岗位操作范围内安全负责，自行检查发现隐患及时排除，无能力消除的不安全因素应立即报告班组长或现场负责人，待排除隐患以后才能开始工作。对个人使用的一切工具、防护用品等详细检查，发现不符合要求的不能使用。 1.3 专业性安全生产检查 1.3.1 专业性安全生产检查，由各主管部门负责，召集有关人员(包含专业技术人员、有实际操作、维修能力的工人)参加，定期进行。并将检查和整改情况上报和抄送公司工程管理部。 1.3 2 专业性安全生产检查人员对每一个受检项目，都必须做好详细记录。 1.4 季节性及节假日前后安全生产检查 1.4.l 对防暑降温、防雨防洪、防雷、防电、防寒、防冻等季节性安全生产检查，由公司工程管理部负责，组织有关部门进行，并将检查和整改情况上报公司领导。 1.4.2 节假日，特别是重大节日(如元旦、春节、清明节、端午节、劳动节、中秋节、国庆节等)前后针对防止职工纪律松懈、思想麻痹等因素进行检查。尤其是节假日加班，更应重视加强安全教育，落实防范措施。此检查应由公司工程管理部组织有关科室人员进行，检查和整改情况上报公司领导。 1.4.3 停工时间超过规定要求时，复工前应进行全面安全检查。 2 隐患处理 2.1 公司在每月检查后发出《月度安全检查的通报情况》。 2.2 对于公司定期检查的隐患，工地负责人在接到《隐患整改通知书》后应按“三定一落实”进行整改，整改完毕后以书面形式将整改情况报送公司工程管理部。超过限期时不整改或整改不符合规定的应按《安全生产奖罚制度》给予处理。 2.3 对于突发性事故隐患,检查人员应责令停工，立即整改，直到消除安全隐患后方可复工。对违章指挥、违章作业行为，检查人员必须当场纠正。 2.4 对有些问题限于当时的物质、技术条件不能立即解决的应先采取其它保护措施，然后订出计划，落实到人，按期按质完成。必须做到条条有着落，件件有交代。 2.5 公司在接到隐患整改反馈单时，应由公司工程管理部组织有关人员进行复查，对整改不到位的按《安全生产奖罚规定》给予处理。 2.6 对于项目部检查时发现的隐患应及时排除，难以排除的不安全因素应由现场负责人向公司