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《安全生产法及相关法律知识》
法律规范由 假定、处理和制裁 3要素构成。
一、社会主义法的基本内容
依法行政的基本要求
合法行政 合理行政 (公平、公正、行使自由裁量权)
高效便民 诚实守信 权责统一 程序正当
安全生产法的基本原则 —— 人 预 权 社 依
(人身安全第一、预防为主、权责一致、社会监督综合治理、依法从重处罚)的原则
二、社会主义法制的基本内容
“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究” 其核心——是依法办事
三、安全生产由
源头控制——过程控制——应急救援——事故查处 4部分构成
四、法律层次上分: 上位法 和 下位法
同层次的法的效率上分: 普通法 和 特殊法
从法的内容上分: 综合性法 和 单行法
《安全生产法》要 解决4个问题
1、安全生产监督 管理的薄弱环节
2、生产经营单位安全生产 基础薄弱,生产安全事故居高不下
3、从业人员的 人身安全 缺乏应有的法律保障
4、安全生产的问题严重 制约和影响 了社会主义建设事业的 顺利发展
在我国现行的安全生产法律体系中,《安全生产法》的法律地位和法律效率是最高的。
安全生产中的预防为主主要体现在(6在先):
1、安全意识 在先 2、安全投入 在先 3、安全责任 在先
4、建章立制 在先 5、隐患预防 在先 6、监督执法 在先
(实现本质安全是预防为主的最高境界)
*生产单位主要负责人违犯安全生产法律受到处罚后5年内不得担任任何单位的主要负责人。
*安全生产中介服务的性质及特征 (独 有 专 客 服)
独立性 有偿性 专业性 客观性 服务性
*生产安全事故按照引发事故的直接原因进行分类:自然灾害事故和人为责任事故
*安全生产事故责任者所承担的法律责任
行政责任: 行政处分 分为:警告、记过、降级、降职、撤职、开除
刑事责任: 政府监管人员、单位主要负责人、从业人员、中介服务机构的有关人员。(只要是参与的人)
*雇工6人以下的为个体工商户
安全培训的要求
1、学习必要的安全生产知识
2、清楚岗位的危险有害因素及预防措施
3、掌握本岗位的安全操作技能
*安全警示标志
图形、文字、符号、色彩 4元素构成
*生产经营单位进行爆破 、吊装等危险作业应当安排专人进行现场安全监督管理,要做到分工明确,密切合作。
*工伤社会保险是人身保障的经济基础
*民事赔偿是工伤社会保险的必要补充
(二者相互补充,不可替代)
从业人员的权利和义务 (5权利、4义务)
一、从业人员的人身保障权利
1、获得安全保障、工伤保险和民事赔偿的权利
2、得知危险因素、防范措施和事故应急措施的权利
3、对本单位安全生产的批评、检举和控告的权利
4、拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利
5、紧急情况下的停止作业和紧急撤离的权利 (分清楚具体情况)
二、从业人员的安全生产义务
1、遵章守纪 和 服从管理的义务
2、正确佩戴 和 使用劳动防护用品的义务
3、接受安全培训 和 掌握安全生产技能的义务
4、发现事故隐患 或 其它不安全因素及时报告的义务
*负有安全生产监督管理职责的部门依法监督检查时行使的权限
1、现场检查权2、当场处理权3、紧急处置权4、查封扣押权
第六节 生产安全事故的应急救援与调查处理
一、安全生产法律责任的形式
1、追究安全生产违法行为的法律责任的形式有3种
1.1 行政责任
责令改正、责令限期改正、责令停产停业整顿、责令停止建设、停止使用、责令停止违法行为、罚款、没收违法所得、吊销证照、行政拘留、关闭 11种。
1.2 民事责任 一般就是经济赔偿较多
1.3 刑事责任
《刑法》主要设有 重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪、危险物品肇事罪和提供虚假证明文件罪 以及国家工作人员职务犯罪 等。
第三章 安全生产单行法律
《中华人民共和国矿山安全法》
1、空间的适用:领陆、领水、领空。领水包括12海里以内的海域,领海以外200海里的专属海洋经济区
2、矿山设计项目必须符合的安全规程和行业技术规范
* 矿井的通风系统和供风量、风质、风速
* 露天矿的边坡角和台阶的高度、宽度
* 供电系统
* 提升、运输系统
* 防水、排水 系统和防火、灭火 系统
* 防瓦斯 系统和防尘 系统
* 有关矿山安全的其它项目
《矿山安全法》规定:每个矿井须有2个以上能行人的安全出口,出口之间的直线水平距离必须符合矿山安全规程和行业技术规范。
矿山不是煤矿!
《矿山安全法》的监督管
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