大学生兼职劳动者函权益纠纷案模拟法庭.docxVIP

Anita与Tmobile手机有限责任公司劳动者权益纠纷案? 时间：2014年03月20日地点：XX市人民法院民事审判庭人物：审判长：Lyn 审判员：A、B书记员：Marc、Paul原告：Anita，女，1991年12月23年生，现就读于xx大学，职业:应届学生，寄住校学生公寓327宿舍。原告委托代理人：Jocelyn，女，朝阳律师事务所律师被告：Kevin，男，1972年5月23日生，在xx北区xx道11号Tmobile手机有限责任公司任人事部经理一职，主要负责该公司的员工招聘和员工工资发放工作，住xx市北区南京路28号203室被告委托代理人：Betty，女，贝贝律师事务所律师案由：兼职学生追讨工资未果案。案情概述：去年来自xx大学的李乔，在Kevin的介绍下进入Kevin所在的橘子手机有限责任公司兼职做促销员时，出于对Kevin的信任，兼职的Anita未与该公司签订任何合同，只是口头约定做一天付20元推销费，按月给工资。然而，在Anita做工两个月后，公司曾经答应的工资却分文未给，Anita多次追讨却屡屡被拒。（一、法庭准备阶段）书记员：诉讼案即将开庭审理。请肃静！现在请当事人及其诉讼代理人入庭。 （原告、原告代理人及被告、被告、被告代理人入庭）现在宣读法庭纪律：1、到庭所有人员应听从审判员统一指挥，一律关闭通讯工具，遵守法庭秩序，不准吸烟。2、旁听人员必须保持肃静，不得喧哗、鼓掌、插话，不得进入审判区，有意见可以在闭庭后提出。3、当事人及其诉讼参与人不得中途退庭，如擅自退庭，是原告的作撤诉处理；是被告的则依法缺席判决。4、审判人员或法警有权制止违反法庭纪律，妨碍民事诉讼活动的行为，对不听制止的，可依法予以训诫、责令退出法庭或者予以罚款、拘留；对情节严重的依法追究其刑事责任。法庭纪律宣读完毕 ‘全体起立，现在请审判员入席。’(转身)报告审判长，原告、原告代理人、被告、被告代理人均已到庭。庭前准备工作就绪，请开庭。主审法官：现在开庭，首先核对当事人身份。原告，你的姓名、年龄、职业、住址？有无代理人？原告：我叫Anita，女，1991年12月23日生，现就读于xx大学，职业应届学生，寄住校学生公寓327室。现委托朝阳律师事务所律师Jocelyn作为一般代理人原告委托代理人：我叫Jocelyn，女，xx市朝阳律师事务所律师主审法官：被告，你的姓名、年龄、职业、住址？可有代理人？被告：我叫Kevin，1972年5月23日生，在xx市Tmobile手机有限责任公司任人事部经理一职，现住xx市北区南京路28号203室，受公司委托作为委托代理人出庭。被告委托代理人：我叫Betty，女，xx市九阳律师事务所律师，代理权限为一般代理。主审法官：根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条、第一百四十三条、第一百四十五条的规定，天津市北辰区人民法院民事审判庭今天在此依法适用简易程序审理原告李乔与被告橘子手机有限责任公司劳动者权益纠纷案。本案由本院审判员李梦雨独任审判，本院书记员马琳担任记录。有关当事人诉讼权利和义务本院已书面告知，不再重复。下面本庭根据《中华人民共和国民事诉讼法》第四十六条的规定，交待回避权。审判人员有以下三种情况，可能影响案件公正审理的，当事人有权口头或书面申请他们回避：1、是本案当事人或者是当事人、诉讼代理人的近亲属；2、与本案有利害关系；3、与本案当事人有其他关系，可能影响对案件的公正审理的。现在询问当事人是否申请回避？原告：不申请。被告：不申请。（法庭调查阶段）主审法官：下面进行法庭调查，先由原告陈述诉讼请求及事实和理由诉讼请求：依法判令被告支付拖欠两个月的原告工资，共计1200元。依法判令被告对无故拖欠员工工资的行为做出赔偿，共计1200元。3、依法判令被告赔偿原告的精神损失费，共计500元。4、本案诉讼费用由被告承担。事实和理由： 2013年12月30日，我方当事人在刘佳的介绍下进入刘佳所在的橘子手机有限责任公司兼职做促销员时，出于对刘佳的信任，当时我方当事人并未与该公司签订任何合同，只是口头约定做一天付20元推销费，按月给工资。然而，在我方当事人做工两个月后，其公司却以我方当事人不是他们公司的正式合同工为由，曾经答应的工资却分文未给，多次追讨却屡屡被拒。根据我当事人的陈述，被告在我方当事人在其公司工作期间，没有履行如实告知我方当事人真实工作信息的义务，并且借我方当事人对《劳动合同法》的无知和对劳动力市场知识的缺乏之机，故意做出虚假答复、误导、欺骗我方当事人，通过欺骗获得信任，从而导致我方当事人在违背自己真实意图的情况下做出错误的意思表示——没有与被告签署有效的工作合同，最后被告一直以我方当事人不是其公司的正式合同工为由以达到拖欠和拒绝支付原告应得工资的目的。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动