企业文化--复习资料..docVIP

企业文化就是在企业哲学指导下的企业共同价值观体系；企业哲学是一种人本哲学，是企业解决如何在外部生存以及企业内部如何共同生活的哲学。 企业应对市场经济挑战的策略 企业应对市场经济挑战的策略----对策：建构企业文化 （1）追求经济目标与文化目标的统一（2造求人的成长环境和成就感（3）增强员工对企业价值观的认同（4）增加企业管理者的文化素质（5）营造企业团队精神 （6）对外展示良好的企业形象 文化的定义 广义的文化：人类所创造的一切物质财富与精神财富的总和。 狭义的文化：特定人群的生存观念及由此产生的行为（或风俗）习惯。即观念系统。 文化的特点1后天习得性 2,文化的共享性 3文化的强制性4文化的整合性 文化整合的一般过程：文化质——文化丛——文化模式——文化体系——文化圈。5文化的适应性 三、文化力与文化时代 1、人类拥有的三种创造社会的能力 ——经济力、政治力、文化力。 经济力——最基础的生产力，它在人类历史的全过程中发生作用。 政治力——派生的、附着的创造力，它由经济力而派生，附着在经济力之上，通过经济力而发生创造社会的作用。但是在特殊的历史阶段，政治力也能单独地发挥创造社会的作用。 文化力——人类拥有的深层次的创造能力，贯穿在经济力和政治力中，影响或促进经济力的发挥。文化力也能单独地发挥创造作用，那就是社会进入文化时代的时候。 决策力发展的三个阶段： 依赖人的经