企业文化与建设相关分析..docVIP

企业文化与建设相关分析? 唐至盛 摘要：近年来， 企业文化建设已成为众多企业共同关注的一个问题。一个国家的富强靠经济， 经济的繁荣靠企业， 企业的兴旺要靠管理，而管理的关键在于文化。文化本身就是一种生产力，文化作为生产力， 其核心在于对人的创造性潜能的解放和开发。企业文化是现代企业竞争力的源泉，是企业经营战略的指南针，是企业组织的灵魂，是企业创新的源动力，是企业竞争的最高境界。当今时代是一个竞争异常激烈的时代，当代经济的竞争表面看来是产品和服务的竞争，深一层是经营管理的竞争，再深一层就是文化的竞争。一句话，现代企业必须建立在先进文化的基石之上才能立于不败之地。 关键词：企业文化；建设；分析 一、企业文化概述（这一段落写得不错了） （一）企业文化的定义 同一个概念会有多种多样的定义，同样，对于企业文化的定义也是不尽可数。一种说法，企业文化是在一定的社会经济条件下通过社会实践所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则是一个企业或一个组织在自身发展过程中形成的以价值观为核心的独特的文化管理模式，具有延续性的共同认知系统和习惯性的行为方式。企业文化是组织成员思想、行为的依据。企业文化是西方管理理论在经历了“经济人”、“社会人”、“自我实现人”与“复杂人”假设之后，对组织的管理理念、管理过程与组织长期业绩关系的又一次重新审视。另一种较有实践性的说法，企