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- 2016-12-25 发布于未知
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2014中小学、幼儿园教师职称工作说明
一、首先对政策研读要细致全面,相关政策有三类文件
1、基础文件:2014年,中小学教师专业技术资格评审委员会按照苏职称[2013]4号文件《江苏省中小学教师专业技术资格条件》开展职称评审工作,幼儿园教师专业技术资格评审委员会按照苏职称【2013】5号文件《江苏省幼儿园教师专业技术资格条件》的要求开展评审工作。
需认真研读新的资格条件,做好宣传,引导教师按照新的文件精神准备材料。
2、操作性文件,《徐州市2014年中小学、幼儿园教师专业技术资格评审工作意见》徐教职称[2014]5号文件,明确了今年的政策要求。同时,今年也配发了《评审材料报送具体要求及装订办法》、《评审申报表填写说明及要求》等。
3、系列附属文件,近年来转发的市人事局及市教育局的相关文件,如《江苏省继续教育学时计算办法》、《全市专业技术人员选修公共科目考试的通知》、《学教不一致人员选修自学考试课程的规定》等。
要注意文件变化之处,时限要求。
二、重点关注的政策:
1、评审范围:文件描述很明确,强调在职在岗。
2、申报条件
(1)关于政治素质及教师职业道德要求,学校一定要高度重视,学校对教师师德的评价,要以优化学校校风、师风、教风建设为出发点,认真对教师进行评价,每年度进行的评价要真实可信,要真正把品德优秀的教师推荐出来,
还要认真对一票否决的情况进行排查,不要让口碑不好的教师申报
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