安宁市基本公共卫生服务项目(卫生9监督)考核细则.docVIP

安宁市基本公共卫生服务项目 （卫生监督）考核细则序号 项目 工作任务 分值 考核办法 得 分 1 综合管理 （1）建立健全单位卫生监督规章制度，完善卫生监督执法工作程序及内部管理机构机制。 （2）卫生院兼职卫生监督员不得少于3名，必须持有卫生行政执法证。卫生所兼职卫生监督员不得少于 1名，并职责落实。 （3）卫生监督工作年初有计划，年末有总结，每季度有工作要点，专项有小结，按时上报；配合做好卫生监督监测各类报表及时、准确，并留底存档。 （4）辖区内卫生监督监测检查表格、资料详实；并及时整理归档。 （5）突发公共卫生事件报告及时。 （6）加强卫生监督信息化管理，每季通过电子信箱报送信息1篇以上 （7）组织参加全市卫生监督执法知识考试 （8）圆满完成上级卫生监督交办的工作任务。 （9）配备必备的监督检查证工具，信息报告系统硬件及软件。 （10） 开展传染病疫情报告漏报调查和质量抽查。 （11）按时参加市卫生监督局组织召开的卫生监督工作例会，组织召开本街道卫生院（所）卫生监督工作会议每季度1次。 （12）及时查办投诉举报案件。 （13）开展卫生法律法规宣传咨询活动全年不少于4次。 20 （1）无规章制度、案件办理编成、卫生许可发证程序、投诉举报制度、信息报送制度、档案管理制度、内部考核制度、奖惩措施、公共卫生事件处置预案各扣2分。 （2）助理监督员少1名扣2分；协管员少1名扣1分，