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内部工作流程操作办法1、制定目的为规范公司流程管理,保证公司流程(程序)的顺畅运行和不断优化,确保公司管理体系的有效运转,特制定本办法。2、适用范围?适用于公司相关部门及人事行政部门协助制定、优化、废止流程及相关活动。3、名词定义:流程图系将某人,事物作业之事件现状以流程图记方式表示出来4、流程图5、流程说明:步骤说明责任单位责任人1、销售预估每月18日前完成并提交《销售预估单》给生产中心销售部/外省办事处部门负责人/外省办经理2、汇总生产预估量收到各部门《销售预估单》后,汇总并制定《生产次月预估单》,每月25日完成生产中心生产中心负责人3、物料采购生产中心将《物料需求表》及《生产次月预估单》于28日前发至采购部,采购部制定《物料采购预算表》下单给各供就商,同时将此表发至财务部,3个工作日内完成采购部/财务部采购部负责人/财务部负责人4、物料确认采购部负责跟踪物料到货情况,及时通知生产中心,生产中心需确认物料归位并跟踪生产,5个工作日内完成采购部/生产中心采购负责人/生产中心负责人5、成品验收成品验收后,填写《委托收》,当天将发货信息反馈给仓储物流部,之后编制《生产损耗表》/三个工作日内完成,《代工企业原辅料及成品库存表》/七个工作日内完成生产中心生产中心负责人6、直采成品根据设计稿打样下单,成品发货当天,提供《订货单》至仓储物流部,并告知具体到货日期采购部采购部负责人7、收货准备仓储物流部根据生产中心《委托书》/采购部《订货单》通知物流公司准备安排收货仓储物流部仓储物流部负责人8、成品到仓反馈仓储物流部根据实际到货情况做入库,入库当天将信息反馈给采购部仓储物流部/采购部仓储物流部负责人/采购部负责人9、库存提报仓储物流部制作《每日库存报表》反馈给相关部门生产中心/采购部/销售部/销管部/财务部/营运副总经理各部门负责人10、发货申请销管部/销售部根据《销售订单》/《样品领用单》当天传至仓储物流部,并录入系统销管部/销售部销管助理/销售助理11、配送反馈仓储物流部根据《销售订单》/《样品领用单》安排物流发货到收物点,并将发货/到货信息反馈给销管部/销售部,市内当天下单,次日发货,内外当天下单,二日后发货仓储物流部仓储物流部负责人6、处罚事项5.1、非常规操作,因此产生的费用由相关责任人承担,直接从当月工资中扣除,同时扣绩效2分。5.2、上述流程中的表单,迟交一天扣绩效5分,迟交两天扣绩效10分,由此影响后续工作的开展,根据损失大小确定责任,公司保留终止/解除劳动关系的权利。7、附件表格
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