《进一步社区党风廉政建设的思考.doc

进一步社区党风廉政建设的思考社区是社会的细胞、前沿和缩影，它直接面对群众，直接体现党和政府工作的落实。抓好社区党风廉政建设，是构建和谐社区的必然要求，对于推动和加强基层民主政治建设具有十分重要的意义。随着社会经济的发展,干部群众法制意识、民主管理意识不断增强党风、政风和干部工作作风明显转变,社区社会政治稳定，但同时也存在一些不容忽视的问题，一、社区党风廉政建设的基本情况 （一）依托社区资源优势，开展廉政文化进社区活动 1、加大宣传，扎实推进社区廉政文化建设。一是高度重视，加强廉政文化进社区组织建设。社区结合实际，注重实效，以加强社区支部班子建设为龙头，成立专门廉政文化进社区工作领导小组，社区党支部书记任组长，其他人员任组员，落实相关人员的工作任务和责任。二是利用学校、宣传专栏、广播、黑板报等宣传阵地开展廉政文化教育，让广大干部群众树立廉政文化从我做起、从身边做起的意识，增强党风廉政教育的渗透力和影响力，营造了浓厚的宣传氛围。三是创新形式，丰富廉政文化进社区工作载体。把廉政知识融入到内容健康、形式活泼、群众喜闻乐见的文体娱乐活动中，开展丰富多彩的文艺活动。比如举办文艺晚会，宣传党风廉政建设，建立共同参与、各尽其责的工作机制，把廉政文化进社区工作融入到社区党建、文明创建、妇联、劳动社会保障等各项工作当中，融入到创建文明社区、和谐社区的工作当中，扩大廉政文化的辐射力和影响面。聘请廉政监督员，社区把威望高、作风正、有议事能力的老党员、离退休才干部、社区居民组织起来，作为廉政监督员，鼓励他们为社区廉政文化建设作贡献，加强对社区班子成员和党员干部的监督。2、热情服务，及时做好来信来访和人民调解工作。一是制定计划，成立组织。为了确保稳定，做好来信来访和人民调解工作，制定人民调解工作计划，并成立人民调解委员会。二是热情服务，积极化解矛盾。群众来信来访接待是社区工作的一项主要内容，为了最大限度地把矛盾纠纷化解在基层，热情接待是第一环节。各社区党总支均要求工作人员在工作过程中热情接待，耐心解释，做好详细登记，依法依规公正调处。三是主动出击，协调解决突出矛盾。主动与公司等单位多方协调后，及时化解各类矛盾。 （二）建立民主议事和民主监督制度，提高群众对社区事务的知情度和参与度 1、抓好组织建设，落实党风廉政建设责任制。一是加强学习，提高认识。近年来，区党支全体党员参加了科学发展观、党的十七大、创先争优等大型学习活动和讲座。使全体党员更进一步的树立了正确的世界观、人生观、价值观，坚定了理想信念，增强了宗旨意识。能认真的执行中央、省、市、区有关廉洁自律的各项规定，廉政意识进一步加强。二是加强民主监督，实现制度管理。凡是社区的重大事件和重要活动及财政支出都必须经过两委会讨论研究，形成集体决议。三是落实廉政制度，确保廉政责任上肩。认真落实街道制定的《党风廉政责任目标管理实施细则》，并签署了《党风廉政建设承诺书》。着力构建多层次，全方位的监督体系，保证了各项廉政制度的落实。四是建立社区议事工作制度，实行居务公开。凡与社区居民经济利益相关的事情，一律公布于众，力求公平公正。社区购物必须二人以上签字，并保证每季度公开一次。社区财务坚持严格审查，多人经手审批的原则；坚持财务支出公开和重大开支集体讨论决定的原则；坚持节约，严格控制开支的原则；坚持民主监督的原则。社区事务每年两次公示，居委会年底要向居民代表大会报告工作；家庭申请“低保”，必须随时公示，并召开社区居民代表听证会参与评审。 2、开展了党风廉政主题教育。以民主、法治、文明、和谐为主题，通过开展“廉政文化大家谈”、播放廉政电教片等，在社区营造了“崇廉、倡廉、保廉、促廉”的浓厚氛围。 3、加强对一把手的监督管理。坚持民主集中制原则，健全党员民主生活会制度。坚持述廉评廉制度，认真实行领导行为和工作实绩的公开公示。坚持个人重大事项报告制度，自觉接受组织的监督。 二、当前社区党风廉政建设工作存在的主要问题 （一）思想认识不到位。有些社区干部认为谈党风廉政建设是上层领导的事，社区权力小，腐败问题沾不是边。没有把抓党风廉政建设这项工作摆上重要议事日程，贯彻责任制的积极性不高，工作被动应付，对责任范围内干部身上存在的问题不敢指出，不敢批评。 （二）党风廉政责任制的考核与追究工作有待加强。有些社区干部认为，党风廉政建设工作是一种务虚的工作，没有硬指标、硬任务，没有真正的责任。由于认识上的偏差，抓工作时往往认为“软任务没有硬指标，抓不抓没有大防碍”。具体表现在： 1、责任不明确。社区党风廉政建设直接责任在党，但这种责任的内涵是什么，一些社区还不够明确，尽管签了党风廉政建设责任状，但到底要负什么样的责任，在工作机制上得不到明显体现。 、目标不具体。有的社区干部认为社区党风廉政建设工作目标比较虚，可高可低，可多可少，把握不准，没法衡