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执行方案-人员设置 执行方案-KPT 新媒体渠道建设及维护会制定工作量考核表。 低于80%：扣除工资的2%，3个月连续未达标开除； 80%-100%：开基本工资； 超额 ：给予工资3%的奖励； 竞价考核标准： 前3个月：以创意的点击率，跳出率来考核 3个月后：以咨询转化率或投入产出比来考核 执行方案-KPT 执行方案-预算表 执行方案-时间推进表 感谢您的关注！再见 网络营销推广方案 1503 魏震/陈青/郝晓飞/王童/那春华 大纲 推广策略 执行细案 1、行业分析 2、竞品分析 3、自身分析 市场调研 1、基础环境搭建 2、渠道 3、投放策略 1、账户架构 2、数据分析调整 3、推进时间表 4、效果评估 5、团队建设及KPI 目录 推广策略 执行细案 1、项目介绍 2、行业分析 3、竞品分析 4、人群分析 市场调研 1、基础环境搭建 2、渠道 3、投放策略 1、账户架构 2、数据分析调整 3、推进时间表 4、效果评估 5、团队建设及KPI 项目介绍 公司介绍 致导科技，核心团队成员均来自于北京航空航天大学。专业从事无人系统技术的 研发与产品推广，为客户提供安全、可靠、简单易用的产品、服务及解决方案。历经10 年的技术积累，已拥有多个具备自主知识产权的国内领先的导航、飞控等系列产品，成 功应用于国内外多家企业、科研院所及用于国防的多种无人飞行系统。 主要