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拟任人任职资格考察报告 篇一：关于干部任职考察报告 干部任职考察报告 公司领导： 根据公司要求，党支部、行政管理部和纪检组于***年*月*日对***同志的德、能、勤、绩、廉等方面进行了考察。 一、基本情况 ***，* 二、德才表现、工作实绩 （一）思想政治素质较好。思想上与党中央保持一致，贯彻执行党的路线方针政策，遵守各项规章制度和法律法规，作风正派。 （二）自觉学习政策理论和业务知识。*****职期间，负责安全管理、监督、制度编写工作，任务完成出色。 （三）工作扎实努力，积极主动，认真负责，踏实肯干，沟通协调能力强，服从工作安排。 （四）作风严谨，从各方面严格要求自己。生活上不骄不躁，作风严谨，敢于坚持原则，遵章守纪，廉洁自律，不侵占公家一分一厘，不行贿受贿。在考察中没有发现有违法违纪行为。 （五）为人谦虚谨慎，善于听取他人意见，博采众长，不断完善自己。宽以待人，尊重领导，团结同志。 1 三、员工谈话情况 四、建议：要深入一线，提高现场处置能力；要精通专业理论知识和实操技能，并在实践中校正和指导；严格管理， 照章办事，善于发现不足和问题。 五、考核结果 考察组认为：*****同志工作能力强，品行兼优，符合拟任安监主管任职条件。 考评人： 2 **年*月*日 篇二：关于某某同志任职的考察报告材料 关于某某同志任职的考察报告 年 月 日，按照公司党委的安排，对原某部门某某同志拟任某部门某职务进行了考察，现将考察情况报告如下： 一、基本情况 ***，男，汉族，生于***年**月，**人，中共党员，文化程度**。至进**公司以来，该同志担任过……等职务。 二、德、能、勤、绩、廉情况 1、德：该同志在工作期间，能有效处理好员工的绩效考核，能做到公平公正公开；得到大家的认同；在担任***职务期间，能有效协调领导之间、部门之间、同事之间的沟通协调与合作。 2、能：该同志自参加工作后，经历了多个岗位锻炼，无论在哪个岗位，都能较快进入角色、适应环境。这得益于该同志基本具备了学习、思考、做事的能力。 3、勤：该同志在工作上不分上班、下班，勤勤恳恳、兢兢业业。 4、绩：该同志在工作期间对现场管理做到心中有数，天天 5、廉：该同志能把握好现场服务与按制度办事的尺度。能做到办事不推诿、遇难不回避，不贪、不占、不损害集体利益，清正廉洁。 三、考评情况 经与4名员工座谈，并征求**部门负责人意见，大家一致认为，该同志完全能够胜任*****职务，希望***同志在今后的工作中，进一步加强学习，注重协调，增强工作的主动性、创造性，为公司的发展多做贡献。 四、考察意见 考察组一致认为：**同志工作成绩突出，品行兼优，有很好的群众基础，得到群众的广泛认同和赞扬，符合拟任****经理的条件。考察组建议，**同志任*****经理职务。 *******公司党群工作部****公司人力资源部 考察组成员： 年 月 日 篇三：任职考察报告 关于张玲同志的考察报告 一、基本情况 XXX,女,XXX年XX月出生，XX岁，本科 ，主管护师，现任 XXXXXXXXXXXXX拟任XXXXXXXXXXXXX 二、考察情况 （一）政治立场方面。该同志政治立场坚定，思想积极向上。 自参加工作以来，时刻注重自身思想政治修养，牢记“一岗双责”的政治责任，并不断提高政治理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断积极改造自己的主观世界，树立了正确的世界观、人生观和价值观。 （二）业务能力方面。该同志参加工作以来，工作一丝不苟， 吃苦耐劳，任劳任怨、工作时从不推三挡四、拈轻怕重，把奉(原文来自：.csPEN 蓬 勃范文 网:拟任人任职资格考察报告)献化为自觉行动。注重理论指导实践，重视思想政治素质的培养和锻炼，提高了分析解决问题的能力，提高了政治思想觉悟和业务工作水平。 （三）处事作风方面。任职XXXXXXXXXXXXX期间以身作则,率先 垂范,能自觉接受大众的监督。严格遵守廉政规定, 为人正直清廉,组织纪律性强,作风正派。有较强的组织观念和大局意识,能够做到自省、自重、自警和自励,具有坚持原则,公道正派, 清正廉洁的良好形象,同事反映很好。 （四）人际关系方面。该同志待人和睦，为人正直，乐于助人， 通情达理，能做到与人为善，对人热情。无论是工作中还是生活中都能及他人所想，是大家心中的知心人。 三、考察结论 经过对XXXX同志政治素质、工作能力、处事作风、人际交往等各方面情况的考察，大家一致认为该同志符合聘用条件，能胜任XXXXXXXXXXXXXXXX一职。 2016学年第一学期 教学工作计划 5