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* * * * * * 管理者的作用 主讲: 2015年11月14日 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 管理者的作用 管理者在公司中是一个”承上启下”的角色。他们的作用发挥的得好,是高层联系基层的一座桥梁,如果发挥得不好,是横在高层与基层之间的一堵墙。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 管理者的作用 承上---充当沟通桥梁的作用, 输入:接受上级分配的工作任务,上 级传达下来的工作指示、政策、 把握上级的精神。 输出:向上级汇报工作进度,任务完成结果,所管辖范围的情况,就某些项目提出建议和方案。收集下属反映的信息(建议或投诉),视需要向上级报告或请求支援。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 管理者的作用 启下----下属的工作指导者。 把公司的规章制度、上级的指示、会议的决议、工作精神等信息向下属传达、宣导,把工作任务进行分配、安排部署,组织所管辖部门的人力物力完成任务,对下属的工作方法进行指导、对工作进度进行监督和跟进。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 管理者的作用 具体来说可以分为: 日常管理、问题排除、领导统御 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 管理者的作用 一、日常管理 1、人员管理 组织架构的设计、人员编制的规划 人员的工作安排、 人员技能培训 工作方法的指导、 鼓舞员工士气 工作纪律的监督、 下属人员的考核 。。。。。。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 管理者的作用 2、环境管理 如果你作为客户,看到一个环境优美、管理有序、员工精神面貌良好的公司,想必会对这样的公司产生相当的好感,会对它的产品品质充满信心,愿意同这样的公司进行合作。 5S管理 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 管理者的作用 3、成本管理 (人工成本的控制、品质失败成本的减少、超额运费的控制、降低采购成本) Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 二、问题排除 1、发现问题 (5W2H) WHY/WHAT/WHERE/WHEN/WHO/HOW/HOWMUCH 2、分析问题 3、解决问题 管理者的作用 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 三、领导统御 1、团队沟通能力训练 沟通的目的:传递信息,达成共识,解决问题。(而不是制造问题) 2、问题员工处理 及时发现那些绩效差的人员,并区分出哪些人是应该离开公司,哪些人应该调换岗位,并为他们制定技能培训计划 管理者的作用 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profil
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