企业培训师职函业标准.docVIP

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企业培训师国家职业标准 1.1 职业名称 企业培训师 1.2 职业定义 指能够结合经济、技术发展和就业要求,研究开发针对新职业(工种)的培训项目,以 及根据企业生产、经营需要,掌握并运用现代培训理念和手段,策划、开发培训项目,制定、 实施培训计划,并从事培训咨询和教学活动的人员。 1.3 职业等级 本职业共设三个等级,分别为:助理企业培训师(国家职业资格三级)、企业培训师(国 家职业资格二级)、高级企业培训师(国家职业资格一级)。 1.4 职业环境条件 室内,常温。 1.5 职业能力特征 重要程度 极重要?很重要?重要?较重要 能力种类 ? 学习能力 创新能力 表达能力 研究开发能力 协作能力 成本核算能力 沟通协调能力 1.6 基本文化程度 大专毕业(或同等学历) 1.7 培训要求 1.7.1 培训期限 ? 全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。 晋级培训期限:助理企业培训师不少于 160 标准学时;企业培训师不少于 220 标准学时;高 级企业培训师不少于 320 标准学时。 1.7.2 培训教师 培训助理企业培训师的教师应具有本职业企业培训师职业资格证书或具有相关专业中 级及以上专业技术职务任职资格;培训企业培训师的教师应具有本职业高级企业培训师职业 资格证书或具有相关专业副高级以上专业技术职务任职资格;培训高级企业培训师的教师应 具有本职业高级企业培训师职业资格证书 2 年以上,或具有相关专业正高级专业技术职务任 职资格。培训教师由负责企业培训师职业资格考评工作的业务主管部门进行资格认定。 1.7.3 培训场地设备 具有满足培训需要的标准教师和具有与培训师业务工作相关的多媒体教学设备的模拟 教学场所。 1.8 鉴定要求 1.8.1 使用对象 从事和准备从事本职业的人员。 1.8.2 申报条件 ——助理企业培训师(具备以下条件之一者)   (1)连续从事本职业工作6年以上。   (2)具有以高级技能为培养目标的技工学校、技师学院和职业技术学院本专业或相关专业毕业证书。   (3)具有本专业或相关专业﹡大学专科及以上学历证书。   (4)具有其他专业大学专科及以上学历证书,连续从事本职业工作1年以上。   (5)具有其他专业大学专科及以上学历证书,经助理企业培训师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。   ——企业培训师(具备以下条件之一者)   (1)连续从事本职业工作13年以上。   (2)取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。   (3)取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经企业培训师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。   (4)取得本专业或相关专业大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。   (5)具有本专业或相关专业大学本科学历证书,取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。   (6)具有本专业或相关专业大学本科学历证书,取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经企业培训师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。   (7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。   (8)具有大专学历,连续从事本职业工作8年以上。   ——高级企业培训师(具备以下条件之一者)   (1)连续从事本职业工作19年以上。   (2)取得企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。   (3)取得企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经高级企业培训师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书   本标准中相关专业是指教育、经济、管理、心理学、人力资源、机械工程、电子信息、历史、哲学、文学艺术、人文科学、语言。 1.8.3 鉴定方式 分为理论知识考试和专业技能考核。理论知识考试采取闭卷笔试;专业技能考核采取现 场模拟方式。理论知识考试和专业技能考核均实行百分制,成绩皆达到 60 分以上者为合格。 培训师、高级培训师还须进行综合评审。 1.8.4 考评人员和考生配比 理论知识考试考评人员于考生的配比为 1:20,每个标准教师不少于 2 名考评人员;专业 技能考核考评员与考生配比为 1:8,且不少于 3 名考评员;综合评审委员不少于 5 人。 1.8.5 鉴定时间 理论知识考试为 90 分钟,专业技能考核为 120~150 分钟。综合评审时间为 60 分钟。 1.8.6 鉴定场所和设备 理论知识考试在标准教室进行。专业技能考核杂具有相应考试设施(如多媒体培训设备 等)的模拟现场进行。综合评审在标准教室或会议室进行。 2.?基本要求 2.1 职业道德 2.1.1 职业道德基本知识 2.1.2 职业守则 敬业爱岗,恪守职守 遵章守法,为

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