公司司机管理制度.docVIP

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  • 2016-12-29 发布于未知
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景区司机管理制度 目的 第一条 本制度旨在加强对公司司机以及车辆的日常管理,本制度为涉及事项按照其他有关规定管理。 行为规范 第二条 司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则,安全驾车。 第三条 敬业、驾驶作风端正,遵循职业道德。所有司机必须遵守本公司制订的相关规章制度。 第四条 严格遵守公司用车规定,拒绝乘车员工公干期间办私事的要求。 第五条 上班时间不出车时,司机必须在司机班等候工作,若临时有事离开须班长说明去向和时间。 第六条 司机请假一天,必须经班长批准,方可请假。假两天以上,必须经行政部经理批准。 第七条 司机应严格执行考勤制度,无故缺勤者一律按矿工处理,司机不听从安排,耽误公事,严重者给与开除处理。 第八条 晚间司机要注意休息,不准疲劳开车,严禁酒后驾车。 第九条 任何时间、任何地点,司机均不得将自己保管的车随便交给他人驾驶或者联系驾驶,严禁将车辆交由无证人员驾。 第十条 司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括超速、紧跟、争道、赛车等)。 第十一条 司机应经常检查所开车辆各种证件的有效性,出车时保证证件齐全。, 第十二条 司机下班后,车辆需回指定位置。 做好交接工作,收车时要到行政部汇报出车情况,第一次违者,批评教育并罚款,第二次起,每次加倍处罚,车辆附件一切损失由司机负责,

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