2011年社区庆祝建党90周年活动小结.docVIP

2011年社区庆祝建党90周年活动小结 今年是中国共产党建党90周年，按照上级的要求，勘察社区开展了隆重简洁、丰富多彩，形式多样的一系列纪念活动，这些活动均得到了广大居民和社会的欢迎和赞誉，现将开展纪念活动情况记录如下： 一、 迎七一、庆端午片片粽叶送真情活动 为喜迎“建党九十周年、庆祝端午佳节” 6月2日上午勘察社区党支部组织社区党员，在勘察居委会院内举行了生动有趣的包粽活动，三十多位社区党员一早就来到居委会专心的特制“爱心粽”。他们中有些人从来没包过粽子，现场拜师学艺。他们说虽然自己包的粽子比不上专业人士包的那么漂亮、工整，但个个货真料足，包含了他们的一片真情，是独一无二的粽子。粽子虽小但凝聚了社区的一片真情与无限爱心。大家将亲手包好的粽子献给了社区建国前的老党员现今已经86高寿的孙宗一老人，和社区困难家庭们，并为他们送去了节日问候。收到粽子的老人们激动万分，连连称这是他们收到过的最好的端午礼物。 二、 勘察社区举办庆祝建党90周年书画展 6月21日，勘察社区与中勘公司联合举办了迎七一书画展。本次展览共展出50多幅书画作品，吸引了社区书法爱好者前来观摩。书展作品题材广泛，并都是出自勘察社区居民们其中大部分是退休老党员。他们通过这些书画来表达对党对祖国的热爱与祝福。 三、唱红歌 颂党情活动 6月27日下午在勘察公司院内。社区全体工作人员与勘察社区党员代表、居民代表组成的歌唱队用一阵阵优美动听、感情饱满的歌声来表达对祖国对党的热爱与深情。她们先后演唱了《革命人永远是年轻》、 《唱支山歌给党听》、《没有共产党就没有新中国》几首革命歌曲，通过唱红歌让我们再次体会到了中华民族不屈不挠、勇于斗争的伟大民族精神。通过歌声表达出居民们，那份对革命先辈不畏艰险、不懈奋斗精神的理解和敬仰。 四、举办社区党员座谈会 7月1日上午在勘察社区会议室内，由社区党支部书记主持社区全体党员参加，召开了庆七一党员座谈会，并观看了胡锦涛总书记的讲话。听了胡总书记的讲话，大家都深有感悟，胡总书记从历史高度、理论高度、思想高度总结了90年来的奋斗历程，历数了我们党建立以来经过了风风雨雨，历经艰难险阻，团结全国人民浴血奋战，最终取得胜利，建立了新中国的光辉历程，揭示了只有中国共产党才能救中国的真理。 五、组织社区党员、楼栋长到辖区医院进行免费体检 7月6日至7月8日由社区组织社区党员、楼栋长到社区附近的耳鼻喉科医院进行免费体检。社区党员，楼栋长在社区工作中也起着很重要的作用。社区党员们起着模范带头作用义务协助社区各种工作的开展。为表示社区党支部对社区党员和楼栋长的关怀，社区书记主动联系附近耳鼻喉科医院并得到医院的支持，医院精心挑选了业务骨干为老党员和楼栋长们进行了包括心肺、胸透、心电图、Ｂ超、血脂、肝功能等全方位检查，并由专家对老党员们进行健康咨询，针对个人情况分析原因、提出建议。免费体检活动让老党员、楼栋长们切实体会到了组织的关怀和温暖，更加充分的调动了他们奉献社区的积极性。 通过系列活动的开展，回顾党的奋斗历史，讴歌党的光辉业绩，使全社区居民都进一步增进党的凝聚力和战斗力，进一步激励全体居民们的历史责任感，更加热爱党，热爱祖国 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序 4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结，作为月度考核的依据。 4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况，填写《绩效考核表》(员工，见附录1)，打分并作出评估，并将考核结果于每月27日交人力资源部存档和作为计算绩效工资的依据。 4.1.3部门负责人每月27日向考核小组交个人工作总结和部门工作总结（