1. 执行力对个人而言执行力就是()。A办事能力B战斗力C经营能力D应变能力2. 执行力简单来说就是()。A行动力B战斗力C经营能力D应变能力3. 用对的人指的是执行的核心流程中的()。A人员流程B战略流程C 运营流程D决策流程4. 把事做对指的是执行的核心流程中的()。A人员流程B战略流程C 运营流程D决策流程. ()是指集中资源和精力,盯准一只野兔。A服从法则B目标法则C冠军法则D裸奔法则. ()是指做自己擅长的,上帝助你成功。A服从法则B目标法则C冠军法则D裸奔法则. ()是指在过程中动态矫正,先开枪再瞄准。A服从法则B目标法则C速度法则D裸奔法则. ()是指没有退路就是出路。A服从法则B目标法则C冠军法则D裸奔法则. ()的目的是将战略细化为可执行的任务,将任务分配到正确的员工并确保每个员工理解个人任务与企业战略的联系。A工作计划系统B信息沟通系统C企业的培训和发展系D决策系统10. 企业的培训和发展系统关键是要能够调动员工学习及应用的()而非仅仅提供培训。A积极性B专注性C认真度D专一性11. 如果企业的()非常集权或非常分权的话,执行能力尤其是执行速度将大打折扣。A工作计划系统B信息沟通系统C培训和发展系统D决策系统12. ()系统上升到执行层面,就变成企业实施岗位职责系统。A结果定义系统B责任系统C业绩跟踪改进系统D业绩评估系统13. 人员流程、战略流程和运营流程的核
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