2014-2015学年度中小学绩效考核二级指标目标及工作要求(汇总)..docVIP

东湖高新区2014—2015学年度中小学绩效考核 目标及工作要求 一级指标：党政管理 二级指标：（一）党务管理 1.党务工作 （1）党员干部至少每月一次政治理论学习。（形式可以多样，查阅学习记录，每次0.2分，此项共0.5分） （2）落实“五个基本”建设，支部各项常规工作有序开展。（查阅相关记录，每项0.4分，共1分） （3）围绕建设服务型党组织，打造有影响力的基层党建创新品牌（得此项荣誉，党建工作得1.5分。没有获得，按第1、2条得分）。 2.党风廉政建设工作 （1）加强对党员干部反腐倡廉教育，实施廉政文化进校园，落实反腐倡廉领导体制和工作机制（0.5分）。 （2）健全学校工会制度建设、组织建设和教职工培训制度；开展教职工岗位练兵、技能大赛、文体等活动；充分发挥教代会职能，主动开展校务公开，实行学校民主管理；积极开展教职工送温暖活动，维护职工权益。（0.5分） （3）严格执行教育零收费政策，争创教育收费“零投诉学校”（局提供数据， 0.5分） （4）落实各责任状承诺内容，强化师德师风督查，争创“武汉市群众满意中小学” （得此项荣誉，党风廉政建设工作得1.5分。没有获得，按第1、2、3条得分）。 一级指标：党政管理 二级指标：（二）行政管理 1．管理思想（10分） （1）学校办学或管理理念、“三风一训”明确（2分）；干部教师了解且学校工作计划中有体现（3分）。 （2