行政职业能力测验(PPT).ppt

行政职业能力测验考前辅导系列讲座 （一）行政职业能力测验概况 主讲：白列湖 西北师范大学政法学院 系列一：行政职业能力测验概况 一、行政职业能力测验的概念 行政职业能力测验（Administrative Aptitude Test, 简称AAT）是专门用于测查与行政职业上的成功有关的一系列心理潜能的一种标准化考试；它是由人事部考试录用司组织有关专家编制的、主要用于国家行政机关招考非行政领导职务工作人员的一种考试；它既不同于一般的智力测验，也不同于行政职业通用基础知识或具体专业知识技能的测验，而是预测一个人在行政管理职能领域中成功可能性的一种考试手段。这种考试测验的是一个人在多年生活、学习和实践中积累而形成的稳定的能力。 系列一：行政职业能力测验概况 二、行政职业能力测验的特点 涉及知识面广、测验题目数量多、答题时间紧三大特点 三、行政职业能力测验的内容 包括五大部分：言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断、资料分析(见图表1) 系列一：行政职业能力测验概况 行