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人力资源管理国内专业期刊1、 国际人才交流主要栏目有：回国学人、华人世界、国际人物、域外采风、海外学子、出国指津、学者风采、社会广角主办单位：中国国际人才交流与开发研究会　中国国际人才交流协会 刊号：ISSN 1001-0114、CN 11-2642/C通讯地址：北京市中关村南大街1号（100873）email：magazine@出版刊次：月刊2、 软科学本刊着重反映系统科学、决策科学、管理科学等有关学科应用及软件科学研究成果，为决策的科学化、民主化、法制化服务。主办单位：四川省科学技术促进发展研究中心刊号：ISSN 1004-907X、51-1268/G3通讯地址：成都市人民南路4段11号5楼（610041）emailuxi@rkx@ 出版刊次：双月刊权威评价：CSSCI(2004)3、 管理世界经济管理理论刊物，反映中国经济管理理论、政策研究和管理实践的著名刊物之一。以学术性、实证性、政策性、前瞻性的风格，着重反映国家经济管理部门、研究部门、经济管理类院校的专家学者探讨中国改革与发展过程中的热点与难点问题的研究成果。内容既包含对中国宏观层面经济管理的讨论，又包含对微观层面企业经营管理的研究，也包含对中国公共管理问题的探讨。主办单位：国务院发展研究中心刊号：ISSN 1002-5502 CN11-2275/F通讯地址：北京海淀区大钟寺8号东楼三层（100086）email: shicheng12@263.net网址：/权威评价：CSSCI（2004） 中文核心期刊要目总览（2004）出版刊次：月刊4、 人力资源主办单位：辽宁社会科学院刊号：ISSN1672－1632、CN21－1485/C通讯地址：沈阳市皇姑区泰山路86号（110031）email：hr@出版刊次：月刊5、人才资源开发一本面向职业经理人的人力资源管理实战型期刊。它紧紧围绕企业、事业单位人力资源管理实际，传递最新人力资源管理资讯、介绍成功企业人力资源管理实践解决方案，介绍国内外人力资源管理的新理念、新技术、新方法，是职业经理人提升人力资源管理智慧的助手。主办单位：河南省人事厅行政管理科研所刊号：ISSN1003-1073、CN41-1372/D通讯地址：河南省郑州市政三街二号楼229室（450053）email：rclw_000@163.com出版刊次：月刊6、中国人力资源开发主办单位：中国人力资源开发研究会刊号：ISSN 1007-368X、 CN 32-1281/C通讯地址：北京市百万庄38号国家计委招待所4层（100045）email：ZRZK@ 权威评价：中文核心期刊要目总览（2004）出版刊次：月刊7、中国人才以服务于人才建设为宗旨，传播新政策、新信息，推荐新理论，介绍新经验、新方法的刊物，是决策者的参谋，管理者的助手，成才者的益友。主办单位：国家人事部人事与人才研究所 中国人才研究会 刊号：CN11-2455/C通讯地址：北京市朝阳区北四环东路育慧里5号 （100101）email：zhgrc@263.net ，zhgrc@163.com权威评价：中文核心期刊要目总览（2004）出版刊次：月刊8、管理评论（中外管理导报）主要为全国各级各类管理者服务的综合性期刊，研究、探讨企业决策和管理中的种种需求和问题，主要栏目有：封面专题、背景透视（含国情报告、政策坐标、经济理论、政府谋划等）、战略管理、功能实务（含市场经理、顾客服务、质量保证、品牌创造、财务运作、资本市场、人力资源等）、企业信息化（管理信息系统、案例分析、电子商务、IT产业观察、要闻聚集等）、走近MBA、管理生涯、八方专栏等。主办单位：中国科学院研究生院刊号：ISSN 1002-6525 CN 11-2812通讯地址：北京市玉泉路甲19号中科院研究生院（100039）email：mreview@出版刊次：月刊9、管理工程学报我国唯一的与管理工程学科对口的人画性学术刊物。刊登管理工程及其相关的经济、财政、金融等领域的研究成果，强调科学性、创造性与实用性。主办单位：浙江大学刊号：ISSN 1004-6062 CN 33-1136/N通讯地址：杭州玉泉浙江大学（310027）email：lihwfly@ 出版刊次：月刊权威评价：CSSCI(2004)10、管理现代化经济理论和管理类刊物。综述国内外宏观经济形势及走向,探讨中国实现管理现代化的途径,宣传与企业发展密切相关的经济政策与法规,介绍国内外现代化管理的经验和进展,普及管理知识,为深化改革提供急需的现代管理信息。适合各类管理人员及大专院校管理专业师生阅读。主办单位：中国