十七、约稿合同 四十年风雨兼程一路歌.docVIP

十七、约稿合同 四十年风雨兼程一路歌.doc

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十七、约稿合同 四十年风雨兼程一路歌

十七、约稿合同 四十年风雨兼程一路歌 (一)约稿合同的定义和特点 1.约稿合同的定义 约稿合同是指出版人在著作人尚未完成作品,甚至尚未开始写作的情况下,向著作人预约稿件时所签订的协议。 在约稿合同中,双方当事人称为约稿者、著者(或译者)。 2.约稿合同的特点 (1)必须遵循著作权法的有关规定 约 稿合同是著作权合同的一种,必须遵循《中华人民共和国著作权法》的有关规定。 (2)有特定的文本格式 约稿合同有特定的文本格式,一般由出版部门事先印制出来,双方应协商确定的条款留有空白,一经协商确定,填写进去即可。 (二)约稿合同的条款 1.著作稿(或译稿)名称 如果是著作稿,只写明书稿名称即可;如果是译稿,还要写明原著名称、原著作者姓名及国籍、原著出版者及出版地点和时间。 2.对著作稿(或译稿)的要求 对著作稿的规模、读者对象、主要章节内容、基本构成形式等,都可提出要求。 3.全稿字数和插图(照片) 如对书稿的字数和插图(照片)有具体要求,可以在这一条中明确作出规定。 4.稿费 按有关规定,初步确定书稿报酬的计算方法,一般为每千字多少元。 5.交稿日期 确定交稿的时间,写出具体的年月日。 6.约稿者的责任 这一条款具体内容丰富,包括出版方审稿的方式和审稿的期限,对修改稿的审阅期限,签订出版合同事宜,如达不到出版水平不能出版如何向乙方支付补偿,达到出版水平因各种原因不能出版时稿酬的计算方法,稿件丢失的赔偿方法等。 7.著译者的责任 包括延误交稿期、延误修改稿交稿期、未完成书稿终止合同、改寄其他出版单位等情况应偿付的违约金等。 8.合同生效和失效的约定 写明何时生效,签订出版合同后自行失效等。 【 范 本 】 图书约稿合同 订立合同双方: 约稿者:________________ 出版社,以下简称甲方; 著者(或译者):________________以下简称乙方。 为了快出书、出好书,甲方邀请乙方撰写书稿(或翻译书稿),经双方协商一致,签订本合同,共同信守执行。 第一条 著作稿(或译稿)名称 1. 著作稿名称:________________ 2. 译稿名称:________________ 本译作原著名称:________________ 原著作者姓名及国籍:________________ 原出版者及出版地点、年份:________________ 第二条 对著作稿(或译稿)的要求 第三条 全稿字数或插图(照片) 第四条 稿费 按有关规定,初定每千字 元。 第五条 交稿日期 年 月 日止交完全部书稿。 第六条 甲方的责任 1. 甲方收到稿件后在 天内通知乙方已收到稿件,在 月内审阅完毕,通知乙方是否采用或退改。否则认为稿件已被接受。 2. 甲方如对稿件无修改要求,应在规定的审阅期限内与乙方签订出版合同。 3. 甲方如对稿件提出修改意见,乙方在 月内修改退回。甲方应在 月内审阅完毕。 4. 稿件经修改符合出版要求,甲方应在审阅期限内与乙方签订出版合同。若经修改仍不符合要求,甲方应书面通知乙方终止本合同并将稿件退还乙方,但应根据约稿情况向乙方支付 元的约稿费,作为给乙方劳动的补偿。 5. 本合同签订后,所约稿件如达到出版水平: (1)由于甲方的原因不能签订出版合同,应向乙方支付基本稿酬 %,并将稿件归还乙; (2)由于客观形势变化,不能签订出版合同,甲方应向乙方支付基本稿酬 %,稿件由甲方保留 年,在此期限内若有第三者(出版社)愿出版上述稿件,乙方必须先征询甲方是否出版。若甲方不拟出版,乙方有权终止本合同,收回稿件交第三者出版。超过上述保留期限,甲方应将稿件退还乙方,本合同自行失效。 6. 甲方收到所约稿件后,若将稿件损失或丢失,应赔偿乙方经济损失 元。 第七条 乙方的责任 1. 乙方如不能按期交完稿件,每延迟一个月,应向甲方偿付违约金 元。 2. 如稿件由乙方修改,乙方不能按期交回修改稿,每延期一个月,应向甲方偿付违约金 元。 3. 乙方如非因不可抗力而终止本合同,应向甲方偿付违约金v元。 4. 乙方如将甲方所约稿件投寄其他出版单位或期刊,应向甲方偿付违约金 元。 第八条 甲乙双方签订出版合同后,本合同即自行失效。 本合同一式两份,双方各执一份为凭。 甲方: ( 盖章) 代表人: (签字) 地址: 电话: 签字日期: 乙方: (盖章) 代表人: (签字) 地址: 电话: 签字日期: 篇二: 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司

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