日正铭员工手册.docVIP

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日正铭员工手册日正铭员工手册

温州日正铭实业有限公司 WenZhou RiZhengMing Industrial Co., Ltd 员工手册 概 述 本手册的宗旨在于为温州日正铭实业有限公司的员工提供有关公司及人力资源管理的政策和程序。让您了解到可以享受的权利及应该遵守的规则。本手册主要涉及员工工作中常见的内容,如需要了解更多的内容,请与您的主管或人力资源部及行政办公室联系。本手册中的内容如有变动,公司将在适当的时候需要修订的部分公布给员工。本手册涉及之内容仅供公司内部使用,手册中的任何内容不得提供给公司以外的员工。员工应妥善保管此手册,一旦离开公司应主动将手册归还公司有关部门。 公司理念 员工使命:热衷学习,热忱工作,高效产出,促使公司成为业内龙头企业。 经营目标:将公司建设成为国内行业领先企业,力创国内新型墙体材料行业第一品牌。 公司文化:质量第一,诚信务实,团队协作,高效产出。 选才标准:正直、诚信与进取,激情于工作,认同于使命,求知、创造与尊重,忠于公司,善待他人。 公司概况 温州日正铭实业有限公司是一家专业从事新型墙体材料制造及产品的研究、开发、销售与服务为一体的轻工技术企业。公司开创了自己的品牌,开拓了市场,形成了自己独有的产品风格。 我们坚持优势互补,利益共赢的原则。通过技术互补,产品互补,人才互补,共同服务于广大用户。充分利用中国印刷城,中国礼品城的地理环境优势,日正铭公司向合作伙伴提供最新、最好的生产技术及产品。同时按照合作伙伴要求提供相应的技术支持和良好的售后服务。其目的在于通过建立牢固的商务合作伙伴关系,达到日正铭公司与合作伙伴共同发展之目的。 员工守则 基本准则 ①员工必须遵守中华人民共和国各项法律、法规 ②员工必须遵守“劳动合同”及“保密协议”中的各项规定 ③在代表公司的各项活动中,员工必须必须维护公司荣誉与利益 ④每位员工都应在工作上积极进取,严于自律,不断提升个人工作技能、产能 ⑤公司提倡互相信任的工作氛围,员工之间应该相互尊敬,相互学习 ⑥员工应积极参与公司组织的各种有益(文体、社会)活动 职责权限 员工除本职日常业务(工作)外,未经公司法人代表授权或批准,不得从事下列行为: ●以公司名义考察、谈判、签约 ●以公司名义提供担保、证明 ●以公司名义对新闻媒体发表意见、消息 ●代表公司出席公众活动 每位员工的工作必须对上级和下级负责,无下级的员工对本职工作负责 员工可以在不与公司利益发生冲突的前提下,从事合法投资活动。但禁止下列情形的个人投资: ⑴投资于公司的客户或业务竞争对手的活动 ⑵以职务之便向投资对象提供利益活动 ⑶以直系亲属名义从事上述投资活动 日常工作: 员工每日或每班应填写报表,给各部门主管。日报表填写与格式依据公司所定的格式来填写 员工在业务范围内,应坚持正当、合法的职业道德。不准索取或者收受相关业务来往单位(客户)的酬金(回扣)。否则依法追究刑事责任 员工在对外业务往来中,接受相关单位(客户)礼品(佣金),应按合同相关礼品管理制度上缴公司,不参加违法国家法律及社会公德的活动 为维护公司形象,衣着平整洁净,员工应着统一服装(工作服) 工作时间内员工应坚守岗位,需暂时离开时应与同事交接,离开公司外出,应向部门经理说明 维护清洁、整齐的办公环境,提高工作效率,不在办公区大声喧哗,不随地吐痰,不乱扔纸屑,不在办公区用餐,吸烟,吃零食 上班时间使用电话应该礼貌,语言简明扼要,员工相互商讨工作,接电时应尽量低声,以免影响他人工作。不应长时间打私人电话 遵守公司考勤制度,不迟到,不早退,不旷工。因各种原因造成的请假,员工应提前办理有关请假手续。因特殊原因,暂时无法通知公司的,员工应事后及时补办请假手续 维护公司良好声誉,保护公司资产,保守公司机密是员工的基本职业道德,严禁为了个人利益损害公司利益 四、工作制度 保密制度 请遵守“员工保密协议”中各项条款,保守公司经营管理方面的机密 员工必须妥善保管公司机密文件及内部资料,机密文件和资料不得私自复印。未经特许,不得带出公司 机密文件和资料无需保留时,必须用碎机纸粉碎、销毁 员工未经公司授权或批准,不准对外提供。有密级的公司文件及以下信息:市场销售、财务状况、技术情况、设备运营状况、人力管理、法律事务、领导决定,并且不能将这些信息设置为共享文件 所有来公司的访客,未经公司事先许可,任何访客不得自行作出任何性质的巡视、勘察等事项。当访客离开公司时,员工有责任将客人送到公司保卫处 严禁携带违禁品、危险品进入公司办公区及车间机房,严禁任何人以任何理由带领公司以外员工进入公司财务室,人力资源档案室,样品资料室,仓库,生产车间及总裁或总经理,各部门主管办公室 每一位日正铭公司的员工应对自己所使用的计算机的信息安全负责 处分制度 有下列过失行为之一者,公司将视情节轻重,后果大小,认识

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