[铁运公司工电段团支部基础工作手册1.docVIP

山西焦化股份有限公司 铁运公司工电段团支部基础工作管理手册 负责人 田玲霞 二〇一一年七月 目 录 一、基础工作 （一）、铁运公司工电段团支部组织机构图 （二）、铁运公司工电段团支部下半年安全工作计划 （三）、铁运公司工电段团支部通讯录 （四）、铁运公司工电段团支部团青年花名册 （五）、铁运公司工电段团支部共青团工作考核办法 （六）、铁运公司工电段团支部基本工作规范 （七）、铁运公司工电段团支部各项职责及规定 1、铁运公司工电段团支部各书记工作职责 2、铁运公司团员管理规定 3、铁运公司团总支部推优入党管理规定 4、铁运公司工电段团支部共青团工作考核标准 （八）、铁运公司工、电段2011年团费收缴情况统计表 （九）、中国共青团员团员组织关系介绍信 二、特色活动 （十）、青年文明号创建基本条件 （十一）、青年文明号创建标准 （十二）、青年为文明号年度考核标准 （十三）、铁运公司工电段团支部青年文明号创建计划 ————铁运公司工电段团支部青年文明号一览表 （十四）、铁运公司工电段团支部青年安全生产示范岗创建计划 ————铁运公司工电段团支部青年安全生产示范岗一览表 ————“青年示范岗”考核标准 （十五）、铁运公司工电段团支部特色活动方案 三、日常工作 （十六）、铁运公司工电段各工种技术比武考核细则 （十七）、各项活动开展情况统计表 （十八）、宣传报道统计表 （十九）、铁运公司工电段团支部仿宋字练习书写标准 （二十）青年思想教育学习计划 ,铁运公司车辆段团支部组织机构图 2011年铁运公司工电段团支部青年安全工作计划 为提升青工安全认识，增强青工安全观念，加强青工安全教育，不断提升青工预防和控制事故的能力，努力探索青工安全管理的运行机构，确保我公司2011年青年安全工作稳定、持续可控、有效开展，特制定2011年青年安全工作计划： 月份 计划 1月 利用班前班后会，组织青年们认真学习《关于进一步加强“两节”期间安全生产工作的通知》及《关于二厂“12.9”死亡事故的处理决定》认真吸取事故教训，防止事故的发生。 2月 利用班后会组织青工进行 “珍惜生命，珍爱健康，我的安全我做主”大讨论活动。 3月 开展 “青工在一线，实践在一线”的青年志愿者活动 女 1987.2 大专 2 电务 姚力华 女 1988.3 大专 3 工务 景凯 男 1984.1 初中 4 工务 席英杰 男 1984.9 高中 5 工务 张洋洋 男 1985.7 高中 6 工务 申家顺 男 1987.12 小学 7 工务 郝春明 男 1990.1 高中 8 电务 程俊华 女 1986.11 大专 9 电务 朱洪永 男 1984.7 大专 10 电务 闫姣 女 1986.2 大专 铁运公司工电段团支部共青团工作考核办法 为确保公司共青团工作目标的实现，充分调动基层团干部的工作积极性和创造性，发挥基层团组织的战斗堡垒作用，为公司扭亏脱困作出团组织的积极贡献，铁运公司车辆段团支部对各共青团员工作进行全面考核。在全面考核的基础上，评定出红旗团支部、优秀团干，作为明年五四表彰的依据。考核办法如下： 一、指导思想 坚持“服务大局、服务青年、服务一线”的工作宗旨，以“党政认可、群众认可、青年认可”为主要标准，按照公司安全生产、扭亏脱困、和谐稳定“三项重点工作”的要求，引导团干部真抓实干，积极进取，全面完成公司团委安排的各项工作任务，创造性地开展符合甲醇系统生产实际的特色主题活动，推动铁运公司共青团工作取得新进展。 二、考核对象 铁运公司工电段团支部共青团员。 三、考核内容及评分标准 考核采取计分制和一票否决制进行。考核基本分100分，附加分另计，总分为基本分和附加分之和。 （一）基本分考核内容（10分） 1、思想教育(2分) 按要求做好团员、青年的形势任务教育，每月坚持参加本单位的职工大会，宣传公司及铁运公司的相关政策和工作任务，总结安排团的各项工作。 2、特色主题工作（5分） 按时保质完成铁运公司工电段团支部布置的各项工作，根据制定的活动计划表每月开展一次符合单位实际的特色主题活动。 3、基础工作（3分） 坚持做好团费收缴、宣传工作、团员管理、推优入党、档案管理、仿宋化工作等基础性工作。未能完成团费收缴等各项硬性工作任务的按比例扣分，未能