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- 2017-01-06 发布于北京
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[有一种非常先进的企业团队建设理念
摘要:本人自去年担任班主任工作以来,深刻认识到班主任工作的重要性和任务的艰巨性。学生管理工作是多方面的,而班主任工作的进行离不开一个良好的团队班子即班委,班委的团结与否直接关系到整个班风的好坏。一个优秀的班委能对班主任工作起到事半功倍的效果,反之则事倍功半。本文就如何建立一个优秀的班委、加强整个班级学生的团队精神,谈谈自己的看法,与诸位班主任老师共勉。
关键词:班级;学生;班委;团队精神;管理工作
现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级,班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、乐意为同学服务的学生担任班队干部,进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取,形成正确的集体舆论和优良的班风。
一、选拔培养班干部
班干部是一个班级的核心,是班级的形象代言人,直接反映并影响着整个班级的班风。班干部组成班主任的智囊团和班级制度规范的执行者,通常由两部分组成,即班委和团委。班委成员有:正、副班长,学习委员,生活委员,组织委员,宣传委员,文娱委员,体育委员;团委成员有:团支部书记,组织委员和宣传委员。其中班委负责配合班主任处理日常事物,团委配合学校团委进行班级团委的工作。(剩余1386字)
有一种非常先进的企业团队建设理念,如能用于学校的班级管理,那一定能让班级管理变得非常的轻松、有趣和严谨。我一直希望能把这一套理论运用于教育实践,但一直苦于力量单薄,才思
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