出纳工作演讲稿.doc

出纳工作大家谈 演讲稿 各位领导各位同事： 2010是公司发展战略的关键一年，公司队伍不断扩大，2010年也是我参加工作的第四年，在过去的四年里，在各部门领导、同事的帮助和指导下，我的工作能力，业务水平有了很大的提高。这次“工作大家谈”的演讲我想谈谈我的工作。 出纳工作。顾名思义，出即支出，纳即收入。出纳工作是管理货币资金、票据、有价证券进进出出的一项工作。具体地讲，出纳是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算及有关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。 出纳工作有什么特点 ，任何工作都有自身的特点和工作规律，出纳是会计工作的组成部分，具有一般会计工作的本质属性，但它又是一个专门的岗位，一项专门的技术，因此，具有自己专门的工作特点。主要特点有： （1）社会性。出纳工作担负着一个单位货币资金的收付、存取任务，而这些任务的完成是置身于整个社会经济活动的大环境之中的，是和整个社会的经济运转相联系的。只要这个单位发生经济活动，就必然要求出纳员与之发生经济关系。例如出纳人员要了解国家有关财会政策法规并参加这方面的学习和培训，出纳人员要经常跑银行等。因此，出纳工作具有广泛的社会性。 （2）专业性。出纳工作作为会计工作的一个重要岗位，有着专门的操作技术和工作规则。凭证如何填，日记账怎样记都很有学问，就连保险柜的使用与管理也是很讲究的。因此，要做好出纳工作，一方面要求经过一定的职业教育，另一方面也需要在实践中不断积累经验，掌握其工作要领，熟练使用现代化办公工具，做一个合格的出纳人员。 （3）政策性。出纳工作是一项政策性很强的工作，其工作的每一环节都必须依照国家规定进行。例如，办理现金收付要按照国家现金管理规定进行，办理银行结算业务要根据国家银行结算办法进行。《会计法》、《会计基础工作规范》等法规都把出纳工作并入会计工作中，并对出纳工作提出具体规定和要求。出纳人员不掌握这些政策法规，就做不好出纳工作；不按这些政策法规办事，就违反了财经纪律。 （4）时间性。出纳工作具有很强的时间性，何时发放职工工资，何时核对银行对账单等，都有严格的时间要求，一天都不能延误。因此，出纳员心里应有个时间表，及时办理各项工作，保证出纳工作质量。 出纳工作，是财务工作的一个重要组成部分，从总的方面来讲，其职能可概括为收付、反映、监督、管理四个方面。 (1)收付职能。出纳的最基本职能是收付职能。企业经营活动少不了货物价款的收付、往来款项的收付，也少不了各种有价证券以及金融业务往来的办理。这些业务往来的现金、票据和金融证券的收付和办理，以及银行存款收付业务的办理，都必须经过出纳人员之手。 (2)反映职能。出纳要利用统一的货币计量单位，通过其特有的现金与银行存款日记账、有价证券的各种明细分类账，对本单位的货币资金和有价证券进行详细地记录与核算，以便为经济管理和投资决策提供所需的完整、系统的经济信息。因此，反映职能是出纳工作的主要职能之一。 (3)监督职能。出纳要对企业的各种经济业务，特别是货币资金收付业务的合法性、合理性和有效性进行全过程的监督。 (4)管理职能。出纳还有一个重要的职能是管理职能。对货币资金与有价证券进行保管，对银行存款和各种票据进行管理，对企业资金使用效益进行分析研究，为企业投资决策提供金融信息，甚至直接参与企业的方案评估、投资效益预测分析等都是出纳的职责所在。 记得四年前刚刚让我担任出纳工作的时候，我简单的认为出纳工作好象很简单，不过是点点钞票，填填支票，跑跑银行等事物性工作，但是当我真正投入工作中我才知道，我对出纳工作的认识和了解是肤浅的，其实不然，出纳工作不仅责任重大，而且有不少学问和政策技术问题，需要好好学习才能掌握，并且当时刚走出校门，专业不对口，出纳工作对于边工作边学习的我来讲是要求很高的，既要学习理论又要将学习到的理论与实践相结合，况且我对出纳工作的情况不是很了解，对公司的运作方式不太熟悉，处理起来不是很顺畅，这些对我开展工作都造成很大困难，因此工作效率很一般，还好的是，在公司领导，同事和师傅的指导下，知道了如何办理货币资金和运用各种票据以及外汇，信用证，保函业务，保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整，通过在实践中学习，我的业务技能得以很快的提高和锻炼，知道了要作好出纳工作决不可以用轻松来形容，出纳工作绝非雕虫小技，更不是可有可无的岗位，出纳工作是会计工作不可缺少的一部分，出纳承担着财务工作链中最后一个环节的职责，应收的款项一个不能少，该支付的款项一个不能忘，这样相关经济业务才算完成。因此它要求出纳要有全面精通的政策水平，熟练的业务技能，严谨细致的工作作风，通过实践，我觉着做好出纳工作必须要用心。 1开心，作好出纳工作首先要热爱出纳工作，态度决定一切，心态左右行动。 2细心，