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- 2017-01-06 发布于北京
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[昊远教育培训中心行政管理学知识要点2
第二部分 管理学知识要点
管理、管理者与管理学
组织是人类集体协作的产物。
组织的特征:目的、人员、管理、文化。
组织的分类:按组织的社会功能划分(经济组织、政治组织、文化组织、群众组织)、按组织的基本性质划分(营利性组织和非营利性组织)。
法国管理学家法约尔与1916年提出,在代表做《工业管理和一般原理》中提出“管理的五种职能就是实行计划、组织、指挥、协调和控制。”
管理过程理论的代表人物——美国的孔茨,他认为“管理就是设计和保持一种良好的环境,使人在群体里高效率的完成既定的任务。”
管理的目的是实现组织的目标。
最早系统地提出管理职能的是古典管理理论在法国的代表人物亨利·法约尔。
美国学者戴维斯于1934年把管理职能划分为计划、组织、控制。
美国学者古利克于1937年提出管理的“七职能说”,即计划、组织、人事、指挥、协调、报告、和预算。
美国学者孔茨和奥唐奈于1955年把管理职能划分为计划、组织、人员配备、指导与领导及控制五个。
美国学者希克斯于1966年把管理职能划分:计划、组织、控制、激励、沟通和创新六个。
美国学者特里于1972年把管理职能划分为计划、组织、控制、激励四个。
控制工作的三个步骤:制定标准、根据标准衡量工作成效、采取措施纠正偏差。
管理环境分为内部环境和外部环境。
内部环境分为物质环境和文化环境。
组织文化的构成和内容包括三个层次:表层文化(组织的标
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