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Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 请 保 持 微 笑 手 机 打 到 震 动 请 遵 守 时 间 有 问 题 请 举 手 示 意 请 参 与 到 讨 论 中 来 请 讲 所 学 转 化 到 实 际 工 作 中 去 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 前 言 运动 健康的体魄 = 运动+ 坚持+ 正确方式 交流! 坚持 方式正确 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 前 言 行动 成功 = 能力 + 态度 + 正确方向 思考? 1、有想法---立即行动(有理想、不行动=幻想) 2、持续努力行动,成功——只会迟来,不会不来! 3、找到真正”适合”于自身,的奋斗方向——你的选择?! 创业的几种方式:经商做生意、找项目开厂、或随同一支优秀的团队共同发展,搭建成长的 基石、平台。。。。。 坚持 方向正确 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 今天我们分享的主题:如何成为企业的最爱,而不是负债,并且实现理想,改变人生—如何做一名优秀员工!!! 优秀员工=能力+态度+结果=成功 不是每个人都能做老板,做员工同样能够实现理想,改变人生(举例:乔丹、姚明、关云长。。。…,优秀的员工—成 就、收入、地位…) 前 言 选 择 我要做企业的最爱 决不做企业的负债 做老板好, 做老板好?--做有能力的人最好 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 一、凡事负责任,绝不找借口: 普通员工“不管多事,不多担责任” B、当我(工作)不舒服的时候,是我在成长的时候; 困难、疲惫、指责、犯错—因为你克服了,所以成长了。 ·被老板、领导指责的时候,你舒服吗? ·遇到了挫折、障碍的时候,你舒服吗? 优秀的员工 第一篇: A、必须多担责任,锻炼能力,提升收入、职位;做的事、担的责任、锻炼的机会比别人多了,收入和职位提升的机会也就多了。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. C、一个人不负责任的犯错,将使他人的劳动成果作废(浪费-他人、集体的时间、精力和资源)。 不负责任的犯错,是一种品质问题—我们的工作品质,人品。 D、我们必须突破和改变,不甘于做普通员工。 冷水煮青蛙的故事,说明“太舒服了”,不一定是好事; 当我们觉得“舒服”的时候,正是落后的时候。 一、凡事负责任,绝不找借口: 举例:一件产品五道工序:1、标准完成;2、完美无缺;3、滴水不漏;4、绝对顶尖—— 而你,最后一个人出了瑕疵!这件产品还会是优等品吗? 我工作的品质,就是我做人的品质! Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. E、我是一切问题的根源--都是我的错。 ◆推卸责任给别人,就是帮助别人成长,让自己落后(舒服的时候,就是落后的时候) ◆ 仙人掌和森林—吸引力(周围的资源),就看你是沙漠还是沃土(物以类聚、人以群分),只有把自己变为肥沃的土壤,才能孕育出茂盛的森林…. ◆老板,之所以收入、地位高于普通人,因为他叫-“负责人” 一、凡事负责任,绝不找借口: F、在企业不可以讲四句话:还可以、过

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