[第四章探索自我.pptVIP

Contents （三）价值观—最看重什么？ 定义价值观是指一个人对周围客观事物（人、事、物）的意义、重要性的总的评价和看法。价值观是推动并指引一个人作出决策和行动的原则和标准，决定了人们可能会选择什么样行为方式、手段和结果来生活和工作，是世界观的核心。 价值观在职业选择上的体现就是职业价值观。它是人生目标和人生态度在职业选择上的体现。 萧萧是一家公司的人事部经理，工作在大城市的某座高档写字楼里。她每天早出晚归，奔波在上下路的路上，整体与繁琐的人事纠缠在一起。有时，除了要接受上司的脸色和责备外，还会因为一些工作上的小事与同事产生摩擦，在彼此心中结下小疙瘩，经过一段时间才能化解。到了下班时间，虽然早已经是饥肠辘辘，她却还要近乎疯狂地埋头苦干，因为手头的活儿还没做完，又或者做完了却担心做的不够好，一不留神就落在了别人的后面。她最近越来越感到郁闷，经常反复问自己这样的问题：这就是自己想要的生活吗？要一直这样过下去吗？ 当喧闹的都市已经渐入梦乡时，萧萧才拖着疲惫的身体回到那套租来的空荡荡的居室里。望着住户窗口隐约的灯光，萧萧感到了一种难言的失落，孤寂如潮水般涌来。也许在大多数人眼里，萧萧是一个骄傲冷艳的白领，有着一份体面的工作和不菲的收入， 可是又有谁会知道她内心的苦闷和失落呢？由于上班加班几乎成了她生活的全部内容，所以她很难又有属于自己的时间，约会、恋爱对于她而言也成了奢侈的事情。每当看到恋爱中的情侣或一家三口甜蜜的生活在一起的时候，萧萧就更加感到凄凉。自己马上就要30岁了，可是真正的家却不知道 在哪里，想要相伴一生的人也不知道在哪里。某一天，当她在照镜子的时候突然发现，一根白发不知道什么时候悄悄地长了出来。当她沮丧地拔掉那根白头发的时候，她忽然意识到，自己该重新规划自己的人生了。 许多人拼命埋头苦干，却不知究竟为了什么；许多人获得了成功，反而感到空虚；许多人名利双收，却发现牺牲了更可贵的事物。 在我们为自己做职业生涯规划之前，一定要清楚、明确自己的价值观。价值观决定了什么对你最重要，什么对你不重要；什么对你是有意义有价值的，什么对你是无聊乏味的。如果你的价值观和你的工作相吻合，那么你会觉得很开心，很有成就感。如果不相吻合，那么你就会感到很无奈和痛苦痛苦。而这些感受通常是金钱和威望不能弥补的。 2、价值观类型： （1）理论型：最大兴趣在于发现真理。为了达到这个标准，这种人经常寻找事物的共同点和不同点，尽量不考虑事物的美或效用。他们一生中的主要目标是把知识系统化和条理化。 （2）经济型：强调有效和实用。具有经济价值观的人，基本上是对“有用”发生兴趣。这种人关心的是生产商品、提供服务和积累财富。他们是彻底的实用主义者，完全按照商人通行的框框办事，追求物质利益。 （3）艺术型：重视外形与和谐匀称的价值。具有艺术价值观的人，对事物的形式与和谐赋予很高的价值，并愿意表现自我，即使不是一位艺术家，他的主要兴趣也在于人生中的艺术性插曲。 （4）社交型：强调对人的爱。具有社交价值观的人，最重视对人的爱。这种人总是给别人以高度评价。他们善良、富有同情心和大公无私。他们把爱本身看作是人际关系的惟一合理的形式。他们爱帮助别人。这种人的兴趣与具有宗教价值观的人很接近。 （5）权力型（政治型）：最重视拥有权力和影响力。具有权力价值观的人感兴趣的主要是权力。这种人不一定是一个政治家。由于竞争和奋斗在他一生中起很大作用，他在任何需要有高权力价值观才能获得成功的职业或工作中，会做得很好。这种权力有时是施加于人，如当一名高级经理；有时则施加于环境，如工程师为如何制造一种产品做出最后的决策。 （6）宗教型：关心对宇宙整体理解和体验的融合。具有宗教价值观的人的最高价值是整体性。这种人想方设法把他们自己与对宇宙整体的信仰联系起来。对有些人来说，他们企图与外部世界的现实生活脱离关系（如寺院里的和尚）；对另一些人来说，他们在当地参加教堂活动的人中间或在具有同一宗教信仰的人中间，进行自我反省和克制。宗教价值观者往往为了信仰而奉献自己。 三种职业的人对价值观重要性的排序 3、价值观与职业 职业发展成功还是失败的判别标准是职业所带来的生活方式是否符合价值观。 如果在职业生活中找到了自己的价值观，那么工作变得有意义、有目的，工作会是一种乐趣而不是诅咒。  树立正确的职业价值观 （1）把正确的职业理想和务实的就业定位结合起来。 （2）树立基层就业的职业观。 （3）适合自己的职业就是最好的职业价值观。 价值观探索 1.价值观探索的步骤 （1）自由选择 一个人的价值观必须由自己自由选择，经过自由选择而确立的价值观才能真正起到引导个人行为的作用。如果不是自己选择的价值观，那么就会出现行为和价值观相悖的情况，结