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管理学原理(专).doc

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《管理学原理》在线练习第一章 1、下列说法哪个是错误的 (正确的答案:B) A、一般而言,管理成效越高,组织成效越高 B、管理成效与组织成效成正相关线性关系 C、管理对组织成败起决定作用 D、组织成效受到管理成效、经济因素、竞争等多因素影响 2、下列课程哪个不是基础的管理学课程 (正确的答案:D) A、组织行为学 B、管理学原理 C、经济学 D、营销管理 3、高层管理者花最多时间在下列哪个职能 (正确的答案:B) A、计划 B、组织 C、领导 D、控制 4、成功的管理者最重要的技能是 (正确的答案:C) A、传统管理职能 B、沟通 C、网络联系 D、人力资源管理 5、下列说法哪个是正确的 (正确的答案:C) A、管理者就是领导者 B、管理者对组织绩效起直接贡献作用 C、管理者决策时首先考虑组织整体利益 D、管理者最重要的作用是协调 《管理学原理》在线练习第二章 1、评估一个机会,企业首先应评估 (正确的答案:B) A、获利性 B、容量 C、风险 D、持续性 2、影响产业竞争激烈程度的因素不包括 (正确的答案:D) A、产业集中度 B、商标知名度 C、转产成本 D、技术进步 3、企业面临很大机会而资源有限时,应该采取 (正确的答案:B) A、ST战略 B、WO战略 C、SO战略 D、WT战略 4、动荡而复杂环境要求企业 (正确的答案:A) A、采取分权的团队管理 B、加强职能部门的作用 C、集中控制加强纪律 D、建立严格的标准和流程 5、管理的内部环境不包括 (正确的答案:D) A、文化 B、顾客 C、雇员 D、供应商 6、下列方法中,对企业文化管理最直接有效的方法是 (正确的答案:C) A、招聘符合企业文化价值观的员工 B、培训 C、企业文化考核 D、精神领袖示范 7、下列内容中,哪个不是适应性文化的企业表现出来的特点 (正确的答案:A) A、管理人员事不关己,高高挂起 B、管理人员及时发动变革 C、管理人员高度关注顾客 D、领导重视基层员工 8、企业文化不可以通过下列哪个载体体现出来 (正确的答案:C) A、口号 B、标语 C、领导演讲 D、英雄人物 9、关于企业文化,下列说法哪个是错误的 (正确的答案:A) A、企业文化应推崇企业利益至上 B、企业文化要随环境而适应改变 C、企业文化是决定企业成功的关键因素 D、企业文化给与员工强有力的愿景 10、企业文化组合要素中不包括 (正确的答案:D) A、价值观 B、信念 C、共识 D、奖勤罚懒 《管理学原理》在线练习第三章 1、组织的构成子系统不包括 (正确的答案:D ) A、管理分系统 B、技术分系统 C、社会心理分析系统 D、自动化系统 2、经济组织的核心管理问题是 (正确的答案:B) A、维持民主秩序 B、提高效率降低成本 C、控制预算 D、防止官僚作风 3、下列哪个因素不是非正式组织的特点 (正确的答案:D) A、没有正式职务 B、以感情为基础 C、以爱好为基础 D、有职责权力的约束 4、坚持管理的目标原则,不是因为 (正确的答案:C) A、目标指明了组织方向 B、目标是激励因素 C、目标是法律合同 D、目标决定管理活动的过程 5、下列哪个要素不是组织要素 (正确的答案:D0) A、人 B、目标 C、组织规范 D、政府垄断政策 6、罗马教皇为什么能同时管理全球数百个红衣主教? (正确的答案:C) A、教皇是神之子 B、经过严格培养和挑选,教皇能力超强 C、天主教事务简单 D、红衣主教能力很强 7、官僚政府组织的最大特点是 (正确的答案:A) A、法制和等级制 B、高层来自于贵族社会 C、低层官员支薪制 D、官僚作风严重 8、有限责任企业的缺点是 (正确的答案:A) A、所有权经营权分离 B、融资规模大 C、接班人能持续经营企业 D、决策风险小 9、家族企业的优点是 (正确的答案:A) A、所有权经营权不分离 B、融资规模大 C、接班人能持续经营企业 D、决策风险小 《管理学原理》在线练习第四章 1、古典管理理论在人性方面,认为人是 (正确的答案:A) A、理

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