易初莲花汕头大学校园招聘会笔试 计算机专业大学生入.docVIP

易初莲花汕头大学校园招聘会笔试 计算机专业大学生入 投简历当天晚上接到电话通知，说第二天穿好正装，带上笔去E阶梯课室参加笔试。 本来以为投了都有笔试机会的，去到笔试现场，人不多。出来的时候看了贴在墙上的面试分组才知道，6组，每组8人，就是说大概48人进入笔试名单。 笔试题很简单，30分钟做三大道题。印象中是第一大题，中文，33题左右，主要是一些行政能力测试，题型跟公务员考试的差不多，想演绎推理题、数列题、数学运算、之类。第二答题，英文，7题左右，计算题，也非常简单。第三大题是英译汉，一篇常识性的短文，大概是四级水平。 用一位同学的话说，这次笔试题目简单，儿戏一般。我猜想只是测试一下应聘者的智商有没有问题而已。不过因为自己做得比较慢，翻译虽然很简单，但因为时间仓促最后几句没有完成，不由得汗了一下 个人建议：细心放心，抓紧时间。 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导