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电脑工程师求职信范文 敬启者: 　　贵公司十二月二十五日在《xxx报》刊登招聘广告， 本人特备此函应征该职位。 　　我今年32岁，毕业于北京外国语大学， 曾在SFN公司担任电脑工程师历五年之久。我在该公司表现接触，并荣获2002－2003杰出员工称号。我离职的原因是任职的公司宣布解散。 至于贵公司所要求的容易相处的个性和合作态度，我工作热情，团队意识良好，并且还能在压力下长时间工作。 　　随函附上履历表及照片一份，希望阁下能够满意。周一至周五我都有空接受 面试 。至于月薪一事，希望能从每月五千人民币起薪（税后）。 　　我期待成为你们的一员并且尽快融入新工作。热切盼望你们的好消息。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 XX启 2004年2月23日 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经