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川豪企业财务经理 培训学习互动交流会 2010年1月21日-22日 编制：李峻峰 审定：彭坚根 川豪企业财务经理培训学习互动交流会 认识 表扬 川豪企业财务经理培训学习互动交流会 培训内容目录 一、 《财务人员考核表》\财务管理\工作责任心\职业道德 二、核算要求 及金蝶用友Excle的使用技巧 三、税务帐处理 四、自我学习提高 一、《财务人员考核表》变化/财务管理/工作责任心/职业道德 一、1：考核表讲解： 根据实际需要，《财务人员考核表》 内容变化：有增减有更新，重点强调加重颜色的。对已对下属严格执行！ 一、《财务人员考核表》变化/财务管理/工作责任心/职业道德 一、2：当好分公司的财务管家。专业领导管理，绝对服从财务中心统一指挥安排，配合所在分公司总经理工作，为相关部门服务。有原则的配合总经理，灵活性与原则性的综合运用。 坚持制度：你不得罪违规人员，就得罪公司老板。 按制度，能把握准的就大胆办，不能把握的请示后办。 一、《财务人员考核表》变化/财务管理/工作责任心/职业道德 一、3 对公司的经营业务的财务管理监督分析： 从报表、日常费用收入等方面当好公司的财务管理人员，提出合理化建议。 一、《财务人员考核表》变化/财务管理/工作责任心/职业道德 一、4 预算的执行跟踪调整完成： 不仅仅是搞预算计划， 关键是合理的预算目标，配合总经理在后期不间断的跟踪调整，以达到实现目标利润，如主营业收入的超额增长完成，相关费用的超额降低实现，预算的其他主要指标完成情况。 一、《财务人员考核表》变化/财务管理/工作责任心/职业道德 一、5 指导检查下属： 提高自身的业务水平，当好会计人员的老师。考核下属人员工作。检查出纳的资金，盘点。认真复核会计的凭证。合理分配安排会计人员的临时性工作。 一、《财务人员考核表》变化/财务管理/工作责任心/职业道德 一、6 部门间协调配合检查： 财务服务配合。有原则的团结。财务部门与其他部门（包括供应商）保持合理的距离。配合市场部门、工程部门催收应收款。 检查库管存货盘点。月末要求会计参与必须盘点。要求库房的帐与实物相符，财务帐与库房帐相符。 一、《财务人员考核表》变化/财务管理/工作责任心/职业道德 一、7 主动性创造性的工作： 主动性工作：财务经理带领财务人员主动清理客户欠款、主动清理员工欠款、主动与施工组长结算、主动与客户结算、主动与供应商结算、主动与仓库配合，主动与下单员配合，主动与采购员配合，主动与工程部配合……总之,财务工作的主动性无所不在,每一项会计工作都需要主动性。能否主动发现问题并改进工作； 一、《财务人员考核表》变化/财务管理/工作责任心/职业道德 一、7主动性创造性的工作： 创造性的工作： A、比如供应商的结算核对与付款，规定个日期期间，不致对方经常来跑路又打乱财务日常工作。 B、时间管理：每天上班时，挤出几分钟时间，整理下思路，今天要做哪些急事、重要的事，有计划的进行。 C、……… 一、《财务人员考核表》变化/财务管理/工作责任心/职业道德 一、8 工作责任心和职业道德 尽心、忠诚 一、《财务人员考核表》变化/财务管理/工作责任心/职业道德 一、9 共同讨论相互交流 二、会计核算：会计计基础工作/凭证、报表处理规范  二.1 目的和要求： 财务经理本人要对核算非常熟练、处理正确，同时指导解答下属人员的核算问题！ 二、会计核算：会计计基础工作/凭证、报表处理规范  二、2.1坚持会计核算的一致性原则： 会计处理方法前后各期应当一致，不得随意变更会计处理方法。 二、会计核算：会计计基础工作/凭证、报表处理规范  二、2.2 坚持基本的会计核算的权责发生制原则。 收入成本费用的归属与“以前年度损益调整”的正确使用。 报表案例\0912月川豪集团财务月报表(营销公司).xls 报表案例\川豪集团施工公司财务09年12月月报表.xls 二、会计核算：会计计基础工作/凭证、报表处理规范  二、3 科目设置的注意要点 3.1施工公司的科目设置中：应收客户工程款统一核算，包括应收客户的工程款、设计定金、合同定金，但在摘要中要写明确清晰