人力资源管理师职业资格考试培训课程随堂练习分析.doc

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2017-01-10 发布于广东
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人力资源管理师职业资格考试培训课程随堂练习分析.doc

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人力资源管理师职业资格考试培训课程随堂练习分析

1. 广义人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称，是( )的统一。 A.战略计划与战术计划 B.战略规划与组织规划 C.人员计划与组织规划 D.费用计划与人员计划参考答案：A 2. 从内容上区分，不属于企业人力资源规划的是（）。 A.战略发展规划 B.组织人事规划 C.制度建设规划 D.企业组织变革规划参考答案：D 3. ( )是对企业人工成本和人力资源管理费用的整体规划 A.人员规划 B.制度规划 C.费用规划 D.战略规划参考答案：C 4. 被称为人力资源管理活