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企业经营战略概论试卷 企业经营战略概论 模拟试卷1-5答案
企业经营战略概论试卷 企业经营战略概论 模拟试卷1-5答案
导读：就爱阅读网友为您分享以下“企业经营战略概论 模拟试卷1-5答案”的资讯，希望对您有所帮助，感谢您对92的支持!
《企业经营战略概论》模拟试卷1-5
25、成本导向定价法，具体有几种方法（ABCD）。
[A] 成本加成法
[B] 目标利润定价法
[C] 盈亏平衡定价法
[D] 临界收益定价法
三、【名词解释】（本大题共5小题，每题5分，共25分）。
1、人力资源战略——是根据企业总体战略要求，为适应企业生存发展需求，对企业人力资源进行开发，提高职工队伍整体素质，从中发现和培养一大批优秀人才，所进行的长远性的谋划和方略。
2、行业内竞争结构——就是指行业内各种竞争力量之间相互影响、相互制约所形成的力量对比关系。
3、协同效应——这是指若干因素的有效组合、协调，共同发挥作用，可以比各个因素的单独作用产生更大的效果。即产生quot;合力大于分力之和quot;的效果。具体说，就是产生2+2gt;4，或2+2+2gt;6的效果。
4、紧缩型战略——指企业从目前的战略经营领域和基础水平收缩和撤退，且偏离战略起点较大的一种经营战略。
5、经营国际化——指企业以国际市场需求为导向，以开辟、占领和扩大国际市场为目标，在复杂多变的国际经营环境中，求得生存、发展的过程。
6、战略管理——就是指企业家对经营战略方案的谋划过程和实施过程的管理，即从战略的高度，运用决策与计划、组织与指挥、控制与激励等职能，对解决关系企业全局生存和发展的重大问题所进行的管理。
——指是两个或两个以上的企业为了一定目的通过一定的方式组成的网络式联合体。
战略联盟就是两个或两个以上的企业或跨国公司为了达到共同的战略目标而采取的相互合作、共担风险、共享利益的联合行动。有的观点认为战略联盟为巨型跨国公司采用，但这决不仅限于跨国公司，作为一种企业经营战略，它同样适用于小规模经营的企业。
8、价值链——是一个企业用来进行设计、生产、营销、交货以及对产品起辅助作用的各种活动的集合。
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