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工程项目管理课程教案12.doc
工程项目管理课程教案
教案编号:DTJPM-0912
本次授课题目: 工程建设项目资源管理 对应教学
大纲章节: C10 教学目标: 熟悉项目资源管理的计划、控制与考核
掌握项目人力资源规划,熟悉项目团队组建、建设与管理 教学重点: 资源管理的计划、控制与考核,项目团队组建、建设与管理 教学难点及化解措施: 项目团队组建、建设与管理 教学手段: PPT,案例 教 学 过 程 序号 教学内容 时间分配 备注 1 10.1 项目资源管理概述,10.1.1 项目资源管理计划 10分钟 2 10.1.2 项目资源管理控制,10.1.3 项目资源管理考核 10分钟 3 [案例讨论]:施工项目机械设备与建筑材料的资源管理 25分钟 从施工方和建设方角度分别讨论 4 10.2 项目人力资源管理,10.2.1 人力资源规划 15分钟 5 10.2.2 项目团队组建 10分钟 6 10.2.3 项目团队建设 10分钟 7 10.2.4 项目团队管理 10分钟
10 工程建设项目资源管理
10.1 项目资源管理概述
组织应建立并持续改进项目资源管理体系,完善管理制度、明确管理责任、规范管理程序。
资源管理包括人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理和资金管理。项目资源管理的全过程应包括项目资源的计划、配置、控制和处置。资源管理的程序为:
①按合同要求,编制资源配置计划,确定投入资源的数量与时间;
②根据资源配置计划,做好各种资源的供应工作;
③根据各种资源的特性,采取科学的措施,进行有效组合,合理投入,动态调控;
④对资源投入和使用情况定期分析,找出问题,总结经验并持续改进。
10.1.1 项目资源管理计划
资源管理计划应包括建立资源管理制度,编制资源使用计划、供应计划和处置计划,规定控制程序和责任体系。资源管理计划应依据资源供应条件、现场条件和项目管理实施规划编制。
人力资源管理计划应包括人力资源需求计划、人力资源配置计划和人力资源培训计划;材料管理计划应包括材料需求计划、材料使用计划和分阶段材料计划。机械管理计划应包括机械需求计划、机械使用计划和机械保养计划;技术管理计划应包括技术开发计划、设计技术计划和工艺技术计划;资金管理计划应包括项目资金流动计划和财务用款计划,具体可编制年、季、月度资金管理计划。
10.1.2 项目资源管理控制
资源管理控制应包括按资源管理计划进行资源的选择、资源的组织和进场后的管理等内容。
人力资源管理控制应包括人力资源的选择、订立劳务分包合同、教育培训和考核等;材料管理控制应包括供应单位的选择、订立采购供应合同、出厂或进场验收,储存管理、使用管理及不合格品处置等;机械设备管理控制应包括机械设备购置与租赁管理、使用管理、操作人员管理、报废和出场管理等;技术管理控制应包括技术开发管理,新产品、新材料、新工艺的应用管理,项目管理实施规划和技术方案的管理,技术档案管理,测试仪器管理等;资金管理控制应包括资金收入与支出管理、资金使用成本管理、资金风险管理等。
10.1.3 项目资源管理考核
资源管理考核应通过对资源投入、使用、调整以及计划与实际的对比分析,找出管理中存在的问题,并对其进行评价的管理活动。通过考核能及时反馈信息,提高资金使用价值,持续改进。
人力资源管理考核应以有关管理目标或约定为依据,对人力资源管理方法、组织规划、制度建设、团队建设、使用效率和成本管理等进行分析和评价;材料管理考核工作应对材料计划、使用、回收以及相关制度进行效果评价。材料管理考核应坚持计划管理、跟踪检查、总量控制、节奖超罚的原则;机械设备管理考核应对项目机械设备的配置、使用、维护以及技术安全措施、设备使用效率和使用成本等进行分析和评价;项目技术管理考核应包括对技术管理工作计划的执行,技术方案的实施,技术措施的实施,技术问题的处置,技术资料收集、整理和归档以及技术开发,新技术和新工艺应用等情况进行分析和评价;资金管理考核应通过对资金分析工作,计划收支与实际收支对比,找出差异,分析原因,改进资金管理。在项目竣工后,应结合成本核算与分析工作进行资金收支情况和经济效益分析,并上报组织财务主管部门备案。组织应根据资金管理效果对有关部门或项目经理部进行奖罚。
10.2 项目人力资源管理
项目人力资源管理包括项目团队组建和管理的各个过程。项目管理团队是项目团队的子集,负责项目管理活动,如项目规划、控制和收尾。该子集也可被称作核心团队或领导团队。对于小型项目,项目管理职责可由整个项目团队承担,也可由项目经理单独承担。项目发起人通常协助项目管理团队解决项目筹资和澄清范围问题,并为项目利益而对他人施加影响。
项目人力资源管理过程包括:
①人力资源规划——确定、记录并分派项目角色、职
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