人力资源管理信息系统hrmis习题库（参考）.docVIP

随堂练习题 窗体顶端 窗体底端 】窗体顶端 窗体底端 辅助决策系统（DSS） 工业控制系统（CCS） 办公自动化系统（OA） 信息传递系统（IDS） 【答案：D】 是MIS成熟的重要标志，它象征着MIS是软件工程的产物。可以对信息进行管理实现辅助决策具有统一规划的数据库 【答案：C】 下列关于管理信息系统（MIS）划分正确的是 MIS 按组织职能可以划分为办公系统、决策系统、生产系统和信息系统。息处理层次进行划分为面向数量的执行系统、面向价值的核算系统、报告监控系统，分析信息系统、规划决策系统规模进行划分，现代MIS 从地域上划分已逐渐由局域范围走向广域范围。历史发展进行划分第代MIS是由手工操作，第二代MIS 增加了机械辅助办公设备，第三代MIS 使用计算机、电传、电话、打印机等电子设备。 整体原则，体现完整性 不断发展原则，体现超前性 经济原则，体现实用性 【答案：ABCD】 瀑布模型是自下向上从具体到抽象顺序进行。（ ） 【答案：×】 窗体顶端 窗体底端 方便企业管理 【答案：C】 企业信息化的效益有 。 使企业管理规范化 增强企业应变能力 加强企业文化建设 确保企业利润增加 【答案：ABC】 企业中，高级经理层是决策层，中间管理层是战术层，基础业务层是战略层。（ ） 【答案：×】 窗体顶端 窗体底端 精益生产、同步工程和敏捷制造的思想 事先计划与事中控制的思想 事先买入与事先售出的思想 【答案：ABC】 ERP管理系统的核心思想是 。 对整个人力资源系统进行有效管理 对整个供应链的有效管理 对成本控制的有效管理 对设备管理的有效控制 【答案：D】 在ERP的众多模块中，ERP系统的核心所在是人力资源管理模块。（ ） 【答案：×】 ERP生产管理模块的功能是 。 将企业的整个生产过程有机的结合在一起 使得企业能够有效的降低库存，提高效率 使原本分散的生产流程的自动连接 使得生产流程能够前后连贯的进行 【答案：ABCD】 业务流程重组（BPR）对ERP实施很重要。（ ） 【答案：√】 HRIS所提供的信息主要特征 。 及时 准确 简明 相关 完整 【答案：ABCDE】 HRMIS不能为人力资源决策提供信息支持。（ ） 【答案：×】 下列不属于HRMIS HRIS资料秘密的安全措施的是 。 建立监视程序，以保证个人电脑使用者正在维持某种有效的安全水平。 保证拷贝、资料档案、软件和打印输出都恰当地被控制在一种程度——只有拿到上级批准签字者才能获取它们。 在一个有规律的基础上改变口令。 提醒用户不可以把密码交给任何人。 【答案：ABD】 窗体顶端 窗体底端 建立HRMIS具体考虑因素有 。 系统的规划 系统的设计与发展 系统的实施 系统的评价 【答案：ABCD】 E-HR 是一种全新的人力资源管理方式，它代表了人力资源管理的发展方向。 【答案：√】 【答案：√】 备份和恢复技术属于信息应用技术，分子电子技术属于信息安全技术。（ ） 【答案：×】 下列不属于信息技术管理成分内容的是 使命、职能与信息追求 信息技术标准规划 系统配置 信息流程 计算机网络是按照 ，将地球上分散的、独立的计算机相互连接的集合。 网络技术 通信技术 计算机技术 网络协议 【答案：D】 下列对计算机网络描述错误的是 。 广域网涉辖范围大，一般从几十千米至几万千米，例如一个国家或洲际网络。 局域网的地理范围一般在从几十千米到上百千米。 城域网介于LAN和WAN之间，其范围通常覆盖一个城市或地区。 局域网属于一个部门或一组群体组建的小范围网，例如一个学校、一个单位或一个系统等。 【答案：B】 加强计算机网络建设，在局域网中设置BBS论坛、聊天室、建议区等平台，是为了 。 与员工强调沟通关系 人员招聘 人员培训 人员考核 【答案：A】 网络使薪酬福利的计划、统计、计算、更改、发放更加灵活,信息沟通更加方便。（ ） 【答案：√】 有了网络化人力资源管理的先进方式,才能适应时代的要求,才能节约管理成本,使管理上一个新的台阶。（ ） 【答案：√】 数据处理是系统工程和自动控制的基本环节。（ ） 【答案：√】 根据处理设备的结构方式区分，有 。 批处理方式、分时处理方式和实时处理方式 联机处理方式和脱机处理方式。 集中式处理方式和分布处理方式。 单道作业处理方式、多道作业处理方式和交互式处理方式 【答案：B】 主要目的是有效地管理和存取大量的数据资源.数据库技术主要研究如何存储,使用和管理数