医院业务院长个人述职述廉报告.docVIP

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 医院业务院长个人述职述廉报告

医院业务院长个人述职述廉报告述 职 述 廉 报 告 述职人:业务院长 各位领导、同志们:   XX年我作为一名业务院长,主管我院医疗、医技、医保、合作医疗及医务科工作。在过去一年的工作中,我按照一把手年初制定的总体工作目标,分别以“软环境建设”、“三好一满意”活动、等级医院复审为契机,加强医疗质量管理和医保、合作医疗管理,积极探索建立科学管理的长效机制,使我院的医疗质量有了质的提高,医保、合作医疗工作上了一个新的台阶,圆满的完成了年初制定的各项目标和任务。具体工作情况汇报如下:   一、政治思想方面。   作为一名共产党员及院领导,在思想上严格要求自己,始终与党中央保持一致,时刻牢记为人民服务的宗旨,在工作中起到模范带头作用,做广大职工的表率,同时,认真学习党的理论知识,努力专研业务,不断提高自己的理论水平和综合素质。工作中顾全大局,尊重一把手,大力支持一把手的工作,团结领导班子成员和广大干部职工。思想作风端正,敢于坚持原则,切实履行岗位职责,认真负责分管工作,坚持依法行医。   二、医疗管理及医疗质量方面。   在“三好一满意活动”、“软环境建设”及等级医院复审准备工作中,我院重新对原有的医疗制度进行了建立健全,使医疗工作在制度的约束下开展。研读了“十八大”报告中关于医改、社保方面的理论精神,对卫生事业政策、卫生法律法规严格掌握,结合实际情况加以贯彻执行;较好地协调各方面的关系,充分调动员工的工作积极性,共同完成复杂的工作任务;专业理论水平较强,具有本职工作所需的基本技能;能通过调研发现问题,总结经验,提出建议,具有独立处理和解决问题的能力;工作经验较丰富,知识面较宽。   1.增强医务人员依法行医意识。   组织医务人员认真学习《医疗事故处理条例》《执业医师法》、《侵权责任法》、《医疗机构病历管理规定》等与医疗相关的法律法规,并结合典型案例加以讲解,增强医务人员的法律意识和自我防范意识,2016年医疗纠纷较2016年明显减少。   2、严格各项规章制度、技术操作规程及核心制度的的落实。   (1)加强督促与检查。深入科室,对规章制度、技术操作规程进行检查,分析病案质量,组织危重病号的会诊、抢救工作。每月定期组织分析医疗质量,查找科室医疗隐患,及时整改。完善了医院医疗纠纷防范预案,加强医疗缺陷管理。防范医疗意外和医疗事故的发生。 (2)抓好核心制度的落实。在实际中狠抓首诊负、转会诊、危重患者讨论、病例处方书写及三级医师查房等核心制度的落实,加强监督检查,发现违反制度的情况,及时处理不徇私情。加强病历管理,严把病历质量关。规范了手术前后签字手续,手术、特殊治疗、特殊检查同意书;规范了各种申请、报告制度及手术分级管理制度。带领医疗质量检查小组每月不定期进行病志、处方、交接班等医疗质量进行检查,对发现的问题,及时纠正。   3、加强急诊急救管理,提高应急反应能力。   我们认真总结各方面的经验,按照上级有关文件要求,制定了各种突发事件应急预案,组建应急机动队,反复多次进行急诊急救知识培训,做到急救工作能切实保障人民群众生命安全,对突发性公共事件的应急能力有了明显提高。   5、加强合理用药管理。   我们组织医疗及药剂人员,培训了《处方管理规定》及《抗菌素临床应用指导原则》,加强合理用抗菌素的宣传力度,并制定相应制度,规范临床用药,对抗菌药物实行分级管理,并定期进行检查。加强药品不良反应监测,及时上报药品不良反应。规范麻醉药品使用,严格执行《第一类、第二类精神药品及麻醉药品使用规定》,规范了此类药品特别是麻醉药的使用程序及原则,严禁滥用。   6、加强医保及合作医疗的管理。   严格执行医保及合作医疗的各项政策,严格出入院标准,加强入院患者的身份审查和外伤患者致伤原因的审查力度,并制定相应的配套制度,确保各项政策的落实。   7、加强医院感染管理,提高传染病防治水平。   医务科组织全院医务人员学习《医院感染管理规范》、《医院感染诊断标准》、《消毒技术规范》、《手卫生规范》,并进行考试,针对医院院内感染控制方面存在的问题进行了认真总结,自我完善。规范临床用血,规范传染病报告及处理程序。掌握季节性传染病如肠道传染病发病动态,及时启动应急机制。传染病报告人员认真负责,坚持对于传染病人、腹泻、不明原因肺炎、死亡病人及时网络上报。   8、继续教育及人才培养。   在医院定期继续教育培训以外,还不定期以开会、短期培训的方式派人外出参观学习,并送技术骨干到上级医院进修学习,为医院的后续发展增添了力量。同时请上级专家到我院指导手术及坐诊,提升了我院整体诊疗水平。   三、做好自身廉政建设。   工作中,始终保持一丝不苟的工作作风,工作勤勤恳恳,任劳任怨。 生活中艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人。坚持廉洁从医,廉洁行政,不以权

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