2011年通局下基层活动总结.docVIP

2011年“机关干部下基层”活动 工作总结 为贯彻区委《关于开展“机关干部下基层，访民情、解民忧、促发展”活动的通知》（张定办[2011]9号）文件精神，进一步转变局机关干部作风，提高机关干部服务基层、服务群众、服务发展的能力和水平，确保“十二五”我区交通工作起好步、开好局，元月20日开始至4月20日止，在全区交通系统开展了为期三个月“机关干部下基层，访民情、解民忧、促发展”活动，现总结如下： 一、基本情况 在这次下基层活动中，我局紧密围绕工作重点，以帮助基层解决实际问题为落脚点，狠抓政策宣传，注重民情民意的调查，以实际行动赢得群众的拥护。 （一）加强领导，制定方案，扎实推进 局党组高度重视，于2月18日成立永定区交通运输局“机关干部下基层活动”领导小组，由局长龙志荣同志任组长，秦自进同志为副组长，邓学军、李晓春、孟祥立、田际良、郑继民、王勇等为成员，领导小组下设办公室，王勇同志兼任办公室主任。在充分调研的基础上，制定实施方案，明确交通系统下基层活动的目的意义、具体工作安排、活动要求,拟定了活动任务分配表（见附表）。2月20日，组织召开了动员大会，商讨具体工作。 2月21日开始，全局24名干部职工组成7个小组深入局属7个二级单位、全区21个乡镇开展调查走访，排查矛盾纠纷，着力解决影响社会稳定、安全生产等方面的突出问题，对排查出来的各类矛盾问题，要及时协调解决，不能解决的要及时报告，力争将不稳定因素消除在萌芽状态，消除在基层。3月21日，工作组对群众反映比较集中或强烈的意见、建议进行了集体研究，拿出了具体处理意见并组织实施，积极为群众办实事和好事，让当地群众真正得到了实惠。3月22日至4月20日，认真总结过来一段工作开展情况，针对当前工作中的热点、难点问题，深入调查研究，提出解决办法。 (二)广泛宣传，深化学习，提高认识 为进一步营造开展下基层活动的良好氛围，我局积极采取多种举措，进行广泛宣传，组织干部职工进一步深化学习，各项工作内容开展得有声有色。 1、召开动员大会，全面部署下基层活动 2月20日上午，召开由局机关、局属事业单位主要负责人以及企业负责人等30余人参加的动员大会，全面部署工作，认真学习领会省、市、区委有关“机关干部下基层活动”文件精神，龙志荣局长作了重要讲话，要求大家充分认识开展下基层活动的必要性，按照总体目标，着力解决思想状态、能力素质、服务质量、队伍形象及工作机制等五方面问题，按照适度超前的原则，积极推进交通基础设施建设，构建和谐、平安交通运输市场，不断提高交通服务水平，抓好农村公路养护体制改革，加快农村客运站场和渡改桥工程建设。 2、深化教育，营造浓厚的学习氛围 加强干部职工的政治理论教育，深化学习内容，组织党员干部学习党的方针、政策和法律法规及重点学习了全国、省、市、区关于本次活动开展的相关精神，提高干部职工对活动的重要性和必要性认识，充分调动广大机关干部职工参与本次活动的积极性、主动性，着力打造一支政治坚定、作风廉洁、勤政为民的干部队伍。 3、注重宣传，扩大活动的影响面 我们积极利用报纸、网络、简报等多渠道、多形式，加强舆论宣传，扩大下基层活动的影响面，使此项活动深入人心。活动开展以来，上报相关信息9条（次）。 4、加强监督，切实整改影响机关效能行为 我们在开展下基层活动过程中，对照“五条禁令”，组织人员对局属企业、事业单位的效能行为进行监督检查，并将下基层实绩作为机关干部年终考核的重要依据，切实加强效能建设，进一步转变工作作风，提高工作效能，树立良好形象。 (三)虚功实做，积极创新，狠抓落实 2010年我局被评为省交通厅和全市交通系统先进单位。以此为动力，鼓舞号召全体干部职工继续发扬拼搏创新精神，奋发有为，再创新辉煌。我们将下基层活动与交通事业发展相结合，相继召开交通工作会议、作风建设主题活动月会议和“两通”工程建设工作会议，明确年度工作目标任务，进行责任分解，将各项工作落实到人、落实到岗。通过以上举措，营造了交通系统“机关干部下基层，访民情、解民忧、促发展”的创业氛围。 1、在重点工程建设方面。我们以实施”十二五”规划为抓手，重点推进项目建设。局里开会就如何推进项目的建设进行广泛探讨，明确开发思路，成立重点工程建设指挥部，确定1名党组成员为主要责任人，分解任务，着力解决项目报批、政策处理和资金筹措等问题。要求指挥部同志迅速开展工作，积极与有关单位联系，做好邢大公路等项目的前期准备，目前项目已进入工程预审阶段，下一步着手环评和项目审报等工作。 2、在“两通”工程建设方面。及时作出年度预安排计划。“两通”工程建设一直是我区交通部门的一项重要工作任务，也是为民办实事八件实事考核内容之一。为努力完成建设任务，我们采取了以下措施：一是继续实行机关干部包片、技术人员包项目的责任制度，交通局机关干部