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I上海交大研究生招生简章
第
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工作总结:_________
“集中整治、从严问责”工作情况总结
姓名:______________________
单位:______________________
日期:______年_____月_____日
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“集中整治、从严问责”工作情况总结
一、抓实政策业务培训
组织全体干部职工集中开展了固定资产投资相关业务培训1次;采取干部职工学习会的方式,组织全体干部职工集中学习了《悔恨的泪》、《七起“不作为、慢作为、乱作为”典型案件通报》泸纪通[xx]12号等一批警示教育文件。为切实提高业务培训的针对性,还采取“送出去学”、“重点培训”的方式,组织相关股室具体经办人员先后参加了“新常态和大数据背景下统计工作”培训班、省舆情应对专题培训班、PPP项目投融资培训班等学习。
二、认真开展批评教育
我局纪检组、监察室全力抓好日常检查,对上班迟到、早退等行为进行了不定时监督抽查,一旦发现直接进行批评教育,发放黄色提醒卡,努力在全会上下形成高压态势。同时,纪检组还对日常办公、会议学习等进行了专项整治。严明工作会议纪律,严禁上班时间做与工作无关的事,并对会议迟到缺席请假、上班做与工作无关事的人员都进行了一一登记。
三、专题研究轮岗交流
按照“专项整治结束前,在同一岗位任职达到5年以上的中层干部,交流面要达到50%以上;在同一岗位任职xx年以上的中层干部原则上要全部交流”的文件要求,我局对自身机关中层干部在工作岗位上的任职情况进行了梳理。根据梳理情况,现有1名中层干部在同一岗位上任职达5年以上,该岗位为发展规划股股长,该岗位专业性较强,且不是从事人财物管理、物资采购和项目资金审批、各类证件牌照核发以及执法、执纪、监督等的重要敏感岗位,故暂不调整。
四、抓好问题集中整改
区发改局对查摆发现的5大问题,迅速制定了问题清单、整改方案和具体措施。现各项整改工作正在有条不紊地进行中。特别是围绕整治“不作为、慢作为、乱作为”和“四个不到位”问题,明令禁“不作为、慢作为、乱作为”、“消极怠政、浅尝辄止、推诿塞责、最后一公里”等六突出问题,锤炼干部职工真抓实干的工作作风、严谨负责的工作态度。健全完善班子成员和机关干部下基层服务群众制度,坚持班子成员每周到项目现场不少于1次。每月到联系村(社区)或企业1次,每年完成2次专题调研,以务实的作风为基层解决困难和问题,同时掌握第一手材料,为当好区委区政府参谋助手打下基础。
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“青春个性”主题团日晚会总结
经过一个多月的节目排练和多次会议的探讨,xx级人物形象专业的团日晚会于11月4日成功开办并圆满结束。晚会节目围绕着“青春 个性”主题开展,可以说是非常成功的完成了这项活动。我们形象专业以全新的面貌带给大家精彩的表演!
当然我们有亮点也有不足的地方,优点要继续发扬,但不足的地方一定要改正。
亮点: 1.人物形象全体同学都参于了这项活动。
2.用好的节目留住了很多观众,没有出现观众大批离 开的情况。
3.晚会的现场布置的突显个性和形象。
4.让全体形象专业的同学,感受到这个团体的温暖。
5.抢眼的节目,让观众发出阵阵的掌声和激情的欢呼声。
不足:1.活动时间多次预定错误,
2.由于最后开展和周五的原因,会场的座位只坐到了满,没有挤的感觉。
3.费用由于预算不足,又让同学们补交!应该向别的班学习,去外边的商业机构拉赞助。
让我们再次回顾总结这次精彩的团日活动,从主持到演员再到后勤,互相的配合.自身的能力都是我们应该感到光荣自豪的地方。四位主持那是相当给力的,他们用搞笑的语言把会场充分的调动了起来,搞笑的节目让会场兴奋起来。或许若干年后你还会记得形象专业那少的可怜的男生和漂亮女生为我们带来的精彩歌舞,还可能记得那条大扫把吧!一个“美丽的白雪公主”一个不算正规但非常搞笑的走秀,一个让人感到惊讶的民族风和那神曲吧!通过这次活动让我们感受到团组织的贴近,让每位团员增加了对彼此的了解,在心灵上得到一次沟通,情感上得到一次飞跃,灵魂上得到一次升华。愿中国共青团的明天更灿烂耀眼!
xx年11月7日
xx级人物形象2班
团支书:严昌健
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