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- 2017-01-12 发布于北京
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(阳光聚力团队
“阳光聚力EAP团队”规划方案构建和谐社会从心做起! 机构介绍“阳光聚力EAP团队”是聊城市目前唯一一家专业从事EAP的服务机构,其学术业务领域已涵盖组织管理、应用心理、教育发展以及企业完整支持系统的提供。其优势资源为:聊城中医院、聊城大学、爸妈在线心理咨询中心。 什么是EAP EAP是(Employee Assistance Program)的缩写,直译为“员工帮助计划”,又称“全员心理管理技术”。它是由组织为员工设置的一套系统、长期的福利与支持项目。通过专业人员对组织的诊断、建议和对员工及其直属亲人提供的专业指导,培训和咨询,旨在帮助员工及其家庭成员的各种心理和行为的问题,提高员工在组织中的工作绩效以及改善组织气氛和管理。 为什么启用EAP? 对企业来说,最宝贵的资源就是人力资源,人力资源是企业发展的首要动力: EAP是企业“人性化”管理的一个组成部分。对企业来说,通过实施员工援助计划,可以更深入地了解员工的个人信息,有针对性地为员工排忧解难,为员工提供完善的福利保证,保持员工良好的工作状态,,以增强人才的满意度和归属感,为企业产生最大效益。 EAP的根本目的 1、解决员工烦恼 2、提高企业整体效能 EAP的解决之道: 全方位个人、家庭问题的解决方案,大幅度减少影响工作的因素 1、最终提高员工工作效率。 2、帮助
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