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领导方式转变的标准在于 领导方式转变的关键在于“四风”扭转 驿城区文化和旅游局 余大水 今年 是“十二五”规划开局之年，破解经济发展中的矛盾和问题，根本途径在于加快经济发展方式转变。而在推进经济发展方式转变的进程中，领导干部肩负着不可推卸的重大责任。用领导方式转变加快经济发… 过程分析产品维护保养手册 中国2012 / 10 pH DO/O 2 / TDLCO 2TOC电导率 钠表浊度臭氧 清洗和自动校准护套 流量 过程分析测量解决方案 维护保养 目 录 pH O2 (极谱法氧电极) O2 (光学法氧电极) 电导率/电阻率… 高考作文素材及写作指导 高考作文素材及写作指导柳岸钓客 高考作文素材及写作指导 一、熄灯一小时不如节能制度建设 河北保定市宣布加入WWF(世界自然基金会)发起的地球一小时活动，承诺在今年3月28日20时30分至21时30分熄灯一小时。据悉，保定是我国… 领导方式转变的关键在于“四风”扭转 驿城区文化和旅游局 余大水 今年 是“十二五”规划开局之年，破解经济发展中的矛盾和问题，根本途径在于加快经济发展方式转变。而在推进经济发展方式转变的进程中，领导干部肩负着不可推卸的重大责任。用领导方式转变加快经济发展方式转变，是对广大领导干部提出的新要求、新任务。转变领导方式，就要在思想观念上、手段方法上、体制机制上、工作作风上来一次重大的转变。因此，要真正地打赢这场经济发展方式转变硬仗，实现科学发展的战略目标，实现思想观念的转变，一是由“以物为本”向“以人为本”转变，二是由“单一经济”向“全面发展”转变，三是由“比例失当”向“统筹兼顾”转变，四是由“只顾眼前”向“持久永续”转变，五是由“按部就班”向“又好又快”转变。思想和行动更加符合科学发展观和加快转变发展方式的要求，才能有更大的作为、更好的业绩。 怎样才能真正的实现领导方式的转变，其方法、步骤是什么？领导方式转变的关键在于思想观念的转变。首先要深入学习，要深入学习中央、省市大政方略，全面领会精神，准确把握要求，知晓我们应该“干什么”；其次要调研，工作为何推不动，矛盾为何不破解，问题为何没解决，根源在哪里，瓶颈在哪里，不足又在哪里，对于这些东西，作为领导干部一定要通过调研，做到心知肚明，要找准症结所在，找准切入点；再次要反省，领导干部要带头自我反省，从改造自己的主观世界开始，从剖析自身缺点开始，看看自己的思想是否转到科学 发展上来，转到以人为本上来，转到开拓创新上来，转到克难攻坚上来，转到“有为才有位”上来。 领导方式转变的标准在于“四风”扭转。领导方式是否转变，转变好了没有，其具体表现在党风、政风、行风、作风上。风清气正，心往一处想，劲往一处使，齐心协力、上下联动、和衷共济、目标一致；风歪气邪，则人心涣散、一盘散沙、互相拆台、干群离心、南辕北辙。党风、政风、行风、作风是我们工作的生命线。对内关系到凝聚力、吸引力，对外关系到影响力、竞争力，对下关系到号召力、感召力。它直接影响着决策部署能否得到顺利贯彻落实，直接影响着大建设、大跨越、大发展目标能否顺利实现，直接影响着党群干群关系的改善，影响着党和政府在群众心目中的形象。因此，转变领导方式，转什么、怎么转、转了没有、转好了没有，具体在“四风”建设，关键在“四风”建设，抓手在“四风”建设。抓好了“四风”建设，领导方式就得以转变。领导方式转变了，转好了，党群、干群关系改善了，向心力就增大了，凝聚力加强了。号召力、感召力随之得到了提升。经济发展方式也就加快了，加速了，从而确保了更好更快的发展。 “四风”扭转，全力推进“四风”建设，必须大力弘扬“五种作风”，即服务群众之风、艰苦奋斗之风、求真务实之风、知难而进之风、敬业奉献之风。这不是一句空话，更不能仅仅停留在一般的理论基础之上，说一说，讲一讲。而是要脚踏实地实施行动。一是要创造一个讲真话、讲实话的环境，二是领导干部要敢讲真话、敢讲实话，三是领导干部要肯听真话、肯听实话。因此，党员干部，尤其是领导干部要 带头扬正气、促和谐，从一言一行做起，自觉、主动加强自我修养；立足于做、立足于实、立足于效，在“做”上下工夫，在“实”上做文章，在“效”上求突破。用心坚持，从现在做起，从身边做起，求真务实，真抓实干。把“四风”建设融入日常工作中；要保持争创一流的志气、坚韧不拔的意志和脚踏实地的作风；要着力加强学习，自省自律，锤炼能力。领导方式一定可以转好、可以转快、可以转到位，一定可以在不断创新中提高领导水平。 领导方式转变的关键在于“四风”扭转 驿城区文化和旅游局 余大水 今年 是“十二五”规划开局之年，破解经济发展中的矛盾和问题，根本途径在于加快经济发展方式转变。而在推进经济发展方式转变的进程中，