留校住宿申请书 广西民族大学学生暑假留校住宿保证书及审批表.doc

留校住宿申请书 广西民族大学学生暑假留校住宿保证书及审批表 导读：就爱阅读网友为您分享以下“广西民族大学学生暑假留校住宿保证书及审批表”的资讯，希望对您有所帮助，感谢您对92的支持! 广西民族大学学生暑假留校住宿保证书 我自愿申请暑假留在学生公寓住宿，并保证做到以下几点： 一、我自愿申请暑假留校住宿，并按要求认真填写《广西民族大学寒暑假学生留校住宿审批表》， 并经家长（监护人）同意、辅导员（班主任）、学院审核批准，不弄虚作假，诚实守信。 二、入住和离开均自觉到楼栋管理员处办理手续。离开公寓期间，个人的人身、财产等安全以及发生意外事故由本人负全部责任。 三、严格遵守国家法律和学校各项规章制度，认真履行大学生的各项职责。 四、严格自律，出入自觉登记，做好防火、防盗等安全保障工作，自觉维护公寓的安全，爱护公物。 五、文明礼貌，与人和睦相处，按时作息，保持宿舍和个人卫生。 六、服从管理员管理，不私自安排外来人员住宿。 七、不违章用电，不使用热得快、电饭锅、电磁炉等违章电器，不乱拉电线等。 八、不在宿舍内煮饭菜，酗酒、猜码。 九、晚上10：30前按时回所在宿舍住宿，如不按时归宿，因此造成的一切后果由本人负责。 保证人签名： 年 月 日 广西民族大学2012年暑期学生留校住宿审批表 百度搜索“就爱阅读”,专业资料,生活学习,尽在就爱阅读网92,您的在线图书馆 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评